【現地採用】#12_どちらがいいの？日系企業現地法人or現地企業

こんにちは！
トミーです。

前回は現地採用でも大きく分けて2パターンあることを説明しました！
【現地採用】#2　日系企業の現地法人or現地企業？給与や待遇、安定性について徹底解説！｜トミー＠広州｜note

今回はそれぞれの企業を務めた経験を持つものとして私見を述べたいと思います！

結論から言うと海外現地採用に応募する目的によって違ってくると思います。例えば、中国語を覚えたいという目的であれば日系企業は公用語が日本語になるため自主的に語学学校や社内で使うようにしないと覚えられません。一方収入を求めるのであれば現地企業は稼いだら稼いだ分だけ貰えるイメージです。
以下は参考までに給料・福利厚生／待遇・安定性の3点についてどちらが良いかを表したものです。

■給料
　日系企業の現地法人　＜　現地企業
■福利厚生／待遇
　日系企業の現地法人　＞　現地企業
■安定性
　日系企業の現地法人　≧　現地企業

上記はあくまで私の経験＋同じく現地採用で勤めている方々に聞いた上での評価です。
地域や業種によっても変わると思いますので、あくまで参考程度にしてください！

最後までお読みいただき、ありがとうございます。

それではまた！