マガジンのカバー画像

有料記事

3
本
有料記事をまとめています。
運営しているクリエイター
山本しのぶ | 著者、転職相談、キャリア相談
山本しのぶ | 著者、転職相談、キャリア相談

山本しのぶ | 著者、転職相談、キャリア相談

¥300
転職活動の面接で「第二志望」の会社の志望度はどう答えればいいの？

転職活動の面接で「第二志望」の会社の志望度はどう答えればいいの？

こんにちは。山本しのぶです。

転職活動で面接に進むと聞かれる質問の１つが、「志望度」です。

「当社の志望度は、どのくらいですか？」

「当社の志望順位は、何番目ですか？」

など、志望度についての質問をされます。

面接を受けた会社が第一志望の場合は、

ぜひ胸をはって

「第一志望です！」

と、志望度の高さをアピールしてくださいね。＾＾

問題は、第一志望ではない会社で、志望度を聞かれたと

もっとみる
山本しのぶ | 著者、転職相談、キャリア相談

山本しのぶ | 著者、転職相談、キャリア相談

¥500
転職活動の職務経歴書や面接で伝える「自己ＰＲ」の見つけ方と伝え方

転職活動の職務経歴書や面接で伝える「自己ＰＲ」の見つけ方と伝え方

こんにちは。山本しのぶです。

あなたは、転職活動で伝える「自己ＰＲ」に悩んでいませんか？

転職活動では、履歴書や職務経歴書に自己ＰＲを書いたり、面接で自己ＰＲや強みを質問されることも多いです。

転職サポートでお客様から話を伺うと、よくあるお悩みの１つが

「自己ＰＲが思いつかない」

「自己ＰＲで何を伝えればよいか分からない」

という、自己ＰＲに関するお悩みです。

あなたは、いかがですか

もっとみる
山本しのぶ | 著者、転職相談、キャリア相談

山本しのぶ | 著者、転職相談、キャリア相談

¥500
転職活動の退職理由（転職理由）で、伝えてはいけないNGの内容と答え方のポイント

転職活動の退職理由（転職理由）で、伝えてはいけないNGの内容と答え方のポイント

こんにちは。山本しのぶです。

今回は、転職活動の退職理由で伝えてはいけないNGの内容についてお伝えします。

転職活動の選考は、

求人に応募→書類選考→（筆記試験）・面接（１～３回程度）→内定→入社

という流れで進みます。

「退職理由（転職理由）」は、面接で聞かれるケースが多いですね。

転職活動は、基本的には「アピール」の場です。

これまでの仕事の経験や実績など、アピールできるポジティ

もっとみる