「指示されたい人」、「指示されたくない人」~上司と部下の関係性~
ビジネスコンサルタントが作った、使えるダイヤグラムシリーズ②
人が複数人集まり組織が出来ると、「指示する人」、「指示される人」という役割が生まれます。これは、会社だけではなく、学校の部活動、PTA、地域の自治会、マンションの管理組合と至るところにこの関係性は存在します。
ところが、この「指示する人」、「指示される人」の仕組みが上手く回っているのは稀で、必ずと言っていいほど、何からかの軋轢が生じてしまいます。
今回は、企業の管理職を4タイプに分類して、それぞれのタイプが失敗す