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仕事のアレコレ

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#仕事

貴方が転職先で活躍できるか否かは"運ゲー"である

人生は運ゲーが多いなと改めて思った次第です。まぁ運を掴める人は得てして準備してますけどね。(私は準備できているのか…)

入社した方の貢献度が安定しない

最近、といっても管理職になってからよく拾うようになった情報で、
・転職したけど思ったように働けない。貢献できない
・転職してきたけど期待してたより微妙。貢献度が低い
なんて話を聞いたり、実際に体験しています。
これはなぜ起きるのか、起こるのか?

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年齢による偏見に悩むあなたへ

〇〇歳なのに若く見える!とか。
あの人は〇〇歳なのにこんなスキル・資格を持ってて凄い!とか。
逆に〇〇歳なのにこんなことも出来ない、とか。

最近よく見たり聞いたりしますね。
このnoteは、その観点で落ち込んだりする必要ないよって話です。

年齢が必要なとき

そもそも何歳という情報は、お酒飲むときや車の免許を取得するとき、結婚するときなんかに気にするものです。年齢に区切りがある物事に対して必要

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会社の人事評価に悩んでいるあなたへ

会社の人事評価に悩んでいるあなたへ

自分の評価を上げたい貴方に朗報です。
実は、あなたを評価するのは会社ではなく上司なのです。

「貴方の評価」は、上司の「評価能力」による

貴方の上司はどんな上司ですか?部下を不機嫌でコントロールする人ですか?質問しても不機嫌にならない良い上司ですか?または放任主義の上司ですか?

今書いたのは上司の性格やタイプの話ですが、これとは別で上司の仕事の一つに「部下を評価する」があります。これがややこし

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「転職?他の会社では通用しないよ?」と言われた時にどうするか

「転職?他の会社では通用しないよ?」と言われた時にどうするか

上司がアレな現場だとよく聞く言葉です。私も例に漏れず、言われたことがあります。

他の会社では通用しないよ?

その答えは、あなたの感じた通りです。
そもそも現代好んでトラブルを起こす人はいません。普通は。

あなたとの信頼関係が無い場合、そもそも言いません。メリットがないからです。あなたを引き止めたい上役は言います。残ってくれた方が得なので。

あなたとの信頼関係がある場合、こんな言い方はしませ

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大人っぽい子供

子供っぽい大人ではなく、大人っぽい子供の話。
皆さんの周りにはいるだろうか。
これは私の穿った見方かもしれないが、とりあえず書く。

大人っぽい子供そもそも『大人』とは何だろうか。 今更ながら考える。

……。

「20歳以上」という条件を満たしていれば、そう呼ばれても良さそう……?

おとな(大人・乙名)とは、
・十分に成長した人。成人。
・考え方や態度が十分に成熟していること。思慮分別があるこ

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