リモートマネジメントに優れたリーダーが取る行動とは？～アセスメントデータから読み解く事実【MSCウェビナーアーカイブ動画】

2022年4月18日 18:01

多くの組織においてテレワークの導入が進む中、リモートでチームを率いることがリーダーの大きな課題となっています。
　
実際に、4人に1人がバーチャル・チームを効果的に牽引できていないと回答しており、これは他のリーダーシップ・スキルと比較して倍の割合です（MSC/DDI調べ）。

バーチャルな職場でリーダーシップを効果的に発揮するには何が必要でしょうか？

本ウェビナーでは、最新の調査とアセスメントの結果から、明らかになったリモート環境におけるリーダーの現状や課題、そこで求められるリーダーシップとは何かを解説し、リモート環境で成功するリーダーを早期に特定するのに有用な手法をご紹介いたします。

【内容】
1.最新調査結果から読み解くリモートマネジメントでリーダーが直面している課題
2.アセスメント結果から読み解くリモートマネジメントに求められる能力
3.能力開発を最適化するためのオンライン学習システム「 Manager Ready 」のご紹介

会社名:株式会社マネジメントサービスセンター
創業:1966（昭和41）年9月
資本金:1億円　（令和 2年12月31日）
事業内容:人材開発コンサルティング・人材アセスメント

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