難しい話じゃない。

働き方改革、ワークライフバランス、
クオリティオブライフとかとか。
最近、TVドラマでもよく扱われてますよね。
「集団左遷」しかり、
「わたし、定時で帰ります」しかり。

加えて、人生100年時代とか、
DX（デジタルトランスフォーメーション）とか、
AIとか、シンギュラリティ（技術特異点）とか、
これからの生き方や想像を超える未来が、
今まさに交差していて、交錯していて、
正解がわからないもんだから
みんな、いろんなところで悶々と
模索しているんだと思うんです。

はい、わざと、いろんなカタカナ使いました 笑

はじめまして、熊高と申します。
広告会社で働いています。
ぼくたちの未来も、ずいぶんと不確かです。
誰でも情報発信できる時代にメディアの力は、、、
とか、
デジタルで瞬時に成果を測れる時代に
時間をかけてつくるクリエイティブは、、、
とか、
そもそも、広告なんている？みたいなことまで。

周りに言われなくても、ビシビシと感じています。

だから、
ぼくたちも変化しないといけないと思っています。
楽しみながら。

上にも書いたように、いろんなことが相まって、
今、企業も、働く私たちも、
変わらないといけない（変わったほうがよさそうな）
タイミングだと思うんです。

またカタカナ使いますが、
レジリエンス（レジリエント）という言葉を
最近よく聞きます。

レジリエンス：
困難な状況にもかかわらず、しなやかに適応して生き延びる力

だそうです。

きっと、経済も自然環境も未来も
予測できない不確かな時代だから、
変化に適応できるしなやかさと強さを持って生きよう
ということなんだと思います。

そして、だからこそ、たぶん、
自分の意志が、志が、
大切な時代なんだとも思うんです。
変化に適応するのと、かわすのはきっと違うし、
しなやかに強くって、芯とか軸がある気がするし。

だから、
自分はどう生きたいのか、何がしたいのか、
なんのために存在しているのか。
みんながそのことをうっすらでも自問自答している
そんな時代なんじゃないかと思います。

ドラマでもそうですよね？
ハッとしたシーンには
きっと今の自分の生き方や人生観を
問われる瞬間があるんだと思います。

企業だって同じです。
なんのために、社会に存在するのか。
そして、社会にどんな価値を提供できるのか。

不確かで変化が求められる時代だからこそ、
その必要性が高まっているんだと思います。

パーパス：
「何のために存在し、社会に何を提供するのか」
という企業やブランドの存在意義

今、ぼくたちは、このパーパスに着目し、
企業と社会の素敵な接点を見つけたり、
企業の価値を今の時代に見合うよう捉え、
仕立て直したりということに取り組んでいます。

Rashii ｜ パーパスで、つながる。

ブランディングやマーケティングの世界では
いろんな英語やカタカナが出てきて
難しい感じがします、悪い癖だと思います 笑

でも、ほんとは全然難しい話じゃない。

今を、そしてこれからを
もっと楽しむために、もっと好きになるために
みんなに考えてもらえるといいなと思います。

こんな感じで、書いていこうかと思います。
よろしくお願いいたします。