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#転職

【就活応援】企業スコアリングシートを作ろう

はじめにこれは就活生に超大人気の某超高収入超人気日経企業の人事担当者の方から教わったテクニックなのですが、だれでも再現出来てかつかなり説得力を持って面接に挑めるテクニックとなるので皆さんにご紹介しようと思います結論から話すのが好きなので早速ですが結論から話しますそのテクニックとは、企業に対して自身の就活の軸が一致しているかどうかを得点化したスコアリングシートを作るという方法ですスコアリングシート言葉だけではイメージがわかないだろうので以下にテンプレートを用意しました

仕事なんてつまらんものと思ってたけど、どこでやるかだれとやるかで全然考え方って変わるよな～って話

はじめに転職はいいぞ～～転職はガチャであるが、当てると仕事観が変わるくらい人生において大きなイベントである今回はそんな話をつらつらとしてこうとおもう仕事は面白くするもんだ確かにそのとおりであるしかし、仕事とは本来しなくていいものであるだってよく考えてみよう仕事とは自分が生きる飯を確保するためにすれば十分であるしかし、現代人で自分の生命維持のための直接的な営みを仕事にしている人などいないそういう営みをしている人間は自給自足生活なんていう、変わった

でかい会社にいるといろんな制約があって動きづらい反面、その制約のおかげで割と簡単なレベルでも成果が出せるのがなんとも難しい塩梅だという話

タイトルクソ長おじさんですでかい会社にいるとやはり制約が多いですよね何かをやろうとしても、○○の制約で難しい、審査して審査して審査してようやくスタートすることには1年くらい経ってるみたいなことはあるあるネタですよねこれは会社に勤める上では、基本的には良くない側面の方がデカいですが、DX部隊とかに配属されると話は変わってきますというのも、幸か不幸か規制のおかげ（？）でやれることが沢山残っていることが多いからですそして、結構簡単な水準のスキルで、大きな成果をあ

地方で住みたいと思っているITエンジニアのキャリアパスはシス監になることかもしれない

ITエンジニアの求人はほとんど都内に限られている探せば全国にIT求人は確かにあるが、都内のものと比べて、わざわざ都内を離れてまで応募するような待遇のものは極めて少ないつまり、IT業界で生きていると、都内勤務がほぼ確定のようなもので、都内で骨をうずめたい女性などはこぞってIT業界に来るべきだと思ったりするしかし、世の中には地方を好む人間だっていると思うやはり東京と比べて生活コストが小さいからだそして、生活コストは小さいのに、クオリティは変わらないケースが多いので

IT業界に生きてると会社に縛られてるって感覚あんまりないよね

サラリーマンをやっていると会社に縛られている感覚ってまだまだあると思いますが、一度転職をした経験があると会社にこだわる必要ってあんまりないよな、と思える気がします上記の話は特段IT業界に限った話ではないと思いますが、それでもやはりIT業界に生きていると、まあ次の会社はどっかにあるかなと思えるのが強いなと思うところです DXブームでIT需要は伸びているのに、少子化とITスキルの高度さからIT系の供給はやはり少ないものです ITスキルはほぼイコールで頭の良さであるので、そ

転職は正義

転職をしてはや半年くらい経ちました今のところ転職をしてよかったなと思うので、思うことをつらつら述べていきます転職ってしたらいいかどうか迷いますよね特に若い世代なら、転職に興味があると思いますが、一回転職したらそのあとどうするんだろうという不安がものすごいと思います実際、自分もよくわかっていません将来のことを考えるといつだって不安です将来を見渡せばどこをどう切り取っても不安しかないので、もう見ないのが正解なのかなと個人的には思います今最適な選択を取っ

メンタル病み中の転職活動は良くないけどやるしかないという話

はじめに転職してはや半年くらい経ちますが、転職活動しているときはちょっとやばかったなと思いましたまあメンタル病んでた理由は別の要因があるのですが、その状態で転職活動をすると輪をかけたようにしんどいという話をしていこうと思いますメンタル病んでた原因まずそもそものメンタル病んでた原因は、多方面からのストレスを同じ時期に一気に受けていたところにありました 1年前のこの時期は絶賛婚活中であり、かなり苦戦を強いられていましたその状況で、仕事も今までの仕事から別の仕事に変わ

ファーストキャリアはSIerで良かったと思う

はじめに早いもので転職してもう半年近く経ちました。最近は生活も落ち着いて来たので、みんな（僕も）大好きな、退職エントリをそろそろ書いてみようと思います。思いつきをつらつらと述べていこうと思います。まずは前職への感謝まずは前職への感謝を述べようと思います題名にも書いているので、改めて述べる必要もないですが、前職はまあまあ大きめのSIerに勤めていました前職が良い会社か悪い会社かと聞かれれば、間違いなくいい会社だったと言えるでしょうやりたいことが特になくて

転職エージェントに数百万円のバリューがあるか否か？

はじめに結論から言うとないと言っていいと思いますただ、だからと言って存在価値がないかというと全く違います価値がないと言ったのは人の転職の移動に数百万円の値がつくのはどう考えてもおかしいだろうという点であって、転職エージェント自体はものすごく転職者にとっては価値のあるサービスですなので転職活動で転職エージェントは使う一択ではありますが、使い方がとても大事であるので、これから転職エージェントを使おうと思っている転職者は、そもそも転職エージェントはなぜ存在していてどのように

転職スコアリングシートを作ろう

はじめに昔々企業のスコアリングシートを作ったことがあり、これは自分が仕事で大事にする軸と企業の一致度のマッチング率を数値化し、自分の第一志望の企業を導き出すことに使えるものですこれは主に就活生向けに作ったものですが、転職でも利用できます詳しくは以下の記事を参照ください今回はこちらの記事に記載しているところの、企業選択軸を少し書き換えてみたいと思います就活スコアリングシートの説明就活企業スコアリングシートについて少しだけ説明しますこれは何かというと、なんで俺らが

転職活動中に出会ったクソ面白ジョブホッパーおじさまの話をする

はじめにみなさんも転職活動をしていると転職エージェントを使ってみようかなと考えると思います自分的には最初は転職エージェントなんて不要かなと思ってましたが、色々なエージェントの方としゃべっていると、割とエージェント経由で行った方が最近いいんじゃね？という結論になってきていますそして、しゃべっていた転職エージェントの方々の中にいわゆるジョブホッパーと呼ばれる方々がいて、その人がまあ面白いのなんのって感じのキャリアを歩んでたので、ジョブホッパーな働き方もありなんだなーと最近

転職の理由はライフイベントの変化を理由にすると一番角が立たずに円満退社出来る説

はじめに転職ってなんだかんだ勇気が必要ですよねまだまだ世の中的には転職するのは会社に対する裏切り行為的な風潮があるかと思いますと言っても、もうすでに僕ら若者世代は世の中に裏切られまくっており義理も人情もへったくれもないので、転職したいときに転職すればよいと僕は思いますそうは言っても、僕らは大人ですなるべく角が立たないようにして円満退社したいそうなると転職する大義名分が欲しくなる時がありますライフイベントの変更時に転職するというのは大きな理由になるのかなと思います

IT業界から転職する際は出来る限り円満退社するべき理由

はじめにどうも、最近自分のキャリアやその他ライフイベント面で色々な悩みを感じ始めている典型的なアラサー男子です普段は結婚に関する悩み面を吐露していますが、キャリアに関しても悩んでいます転職に関する悩みの中で今回はIT業界から出ていく際は、円満退社しないといけないよなという話をしようと思います IT業界は関連業界の裾野が広い、というか全業界に食い込むIT業界というものは本当にどの業界にも食い込んでいますいろんな業界の括りがありますが、およそ金融業界・流通業界・製造業界・

いい転職エージェントに当たると非常に良いという話

はじめに転職活動を行っていて、最初は自力で応募などしていたのですが、苦戦したので、しばらくして転職エージェントを使ってみたのですが、やはり転職エージェントは使うか使わないかでいうと、使った方がいいんだなという結論に至りましたなぜいいなと思うようになったか等詳細に関しては今後落ち着いた時に書いていこうと思います今回はざっくりと転職エージェントと自力応募の良いところ悪いところを自分の私見で述べていこうと思います自力応募が偉いという風潮があるutsuさんというキャリアに関