②: 「利己的段階」の人を見出して、フォローする手順を言語化する 2 めいパパ 2024年1月14日 09:25 年に 1 度、自分自身の「心の発達段階」を振り返る人事評価「心の発達段階」を特徴づけること ダウンロード copy この記事が参加している募集 人事の仕事 3,651件 #人材育成 #心理的安全性 #人事の仕事 #組織マネジメント #成人発達理論 #パワーハラスメント #発達指向型組織 #DDO #利己的段階 #心の発達段階を特徴づけること #パワハラ予防 2 この記事が気に入ったらサポートをしてみませんか? 記事をサポート