多くの業界の人手不足に思う

　物流2024問題。総労働時間制限・人材流出の恐れの為更に人手不足が深刻という。同じ運転手ではバス・タクシー等でも既に人員配置に支障が出ているというニュースは毎日の様に流れる。だが人手不足は物流交通関係だけではない。医療・介護・教育・飲食等々今人手が足りない業界には枚挙にいとまが無い。

　もしかしたら社会全体でも大幅に、必要人員>労働人口　となっているのではと思う。それは今に始まった話ではなく、それぞれの業界での過重労働・サービス労働で人手不足が隠れてきただけで、働き方改革で一気に表面化したという見方も出来るかもしれない。

　人手不足についてはそれぞれの業界で賃金等労働条件の改善で新規募集をかける策を講じているとの報道がなされている。でもそれでは社会全体での人手不足は解消しない気がする。

　今後、サービス業は淘汰されていき、自分で出来ることは自分でやらねばならないことが増えていくのかもしれない。