コロナ時代の適職😷【実践編】

どうも♪

インターンしたい

変わり者の大学生　ISSA 　です！

今日は、

コロナの状況下、

・就職する方

・転職を考えている方

・今の仕事について考えている方

そんなあなたに、

『科学的な適職』をご紹介します！

僕自身も

インターンをしたり、

起業、副業、就職など

どう働きたいかを考えていて、

とても参考になりました。

前回

①これまでのまとめ

②あなたの適職分析

③

①では、

『コロナ時代の適職』Ⅰ、Ⅱの

内容をまとめたいと思います。

まとめが不要な方は、

②からご覧ください。

①これまでのまとめ

そもそも

適職とは何か？

適職とは？幸福度が最大化される仕事

適職がなぜ重要なのか？

適職の重要度

・終身雇用が崩壊

・人生100年時代

・ロールモデルの無い時代

多くの人が陥る

職業選択の幻想4選

1つ目：

好きを仕事にする

好きなことが仕事になるのではなく、

今あること対して、

エネルギーを注ぐからこそ、

それが、適職になる。

2つ目：

お金で選ぶ

給料と満足度の相関関係

400～800万なだらかに上がっていく。

1000万円～はほとんど変わらない。

☞　お金と幸福度とは関係ない

3つ目：

伸びる業界・業種

どんな専門家でも精度50％

☞　一般人と変わらない

・日本の経済衰退

・コロナウイルス

・リーマンショック

☞　どこが伸びるかというのは予想できない。

4つ目：

楽かどうか

難易度もスキルもちょうどいい
できることを任される

☞　やる気

☞　適度なストレスは、

幸福度に不可欠

幻想に陥らず、

適職を選ぶために

必要な7つの徳目

・裁量権（自由）

自分で選ぶことができるか？

・達成感

進歩している感覚があるか？

・モチベーションタイプ

攻撃型：

リスクよりもスピード重視

最高の状態を想定してやる。

防御型：

スピードよりもリスク重視

最悪の状態を想定してやる。

・明確性

何をどのくらいやれば、

どのくらいの報酬がもらえるのか？

・多様性

業務内容は、バラエティーに富んでいるか？

・仲間

自分と似た人がいるか？

・貢献度

他人の生活に影響を与えるか？

この7つをもとに、

あなたの適職を分析してみましょう！

②あなたの適職分析

マトリックス分析：

１．基準　（０～５）

それぞれを０～５点で評価

２．選択肢

・やりたい職業◎

・今の会社◎

・就職・転職したい会社◎

3．重み（１～３）

自分の中で重要視している項目

を１～３点で評価。

そのうえで、

☞　基準　✖　重み

一番大きい点数が、

あなたの適職です！

つまり、

その職業、会社

があなたにとって、

幸福度が最も高い

選択肢になります。

＊

余談ですが、

この方法は、

世界一の軍事力を誇る

米軍の意思決定

でも採用されている方法です。

③まとめ

②あなたの適職分析

マトリックス分析：

基準（０～５点）

選択肢

重み（１～３点）

☞　基準　　✖　　重み

☞　点数が一番高い

☞　あなたの適職

あなたの適職は見つかりましたか？

人生の大部分を占める【仕事】。

仕事の幸福度を高めることで、

より幸福度の高い人生を

送りましょう！

以上です！

ありがとうございました！

次回予告

僕の人生を変えた本

『嫌われる勇気』

参考文献☟