会社の『額面と手取り』って何？サラリーマンの『額面と手取り』風に解説します

サラリーマン（給与所得）って
給与が上がっても
ボーナスがあがっても

手取りにすると、

あれっ？

あんまり
変わらないなぁ～

って

がっかりすることは
ありませんか？

額面と手取りの違い

ぼくもサラリーマンのときに
よく感じていました

要は『額面と手取り』
の違いが
原因なのですが

この『違いは』

『会社経営』でも
同じことがいえます

さっそく
みていきましょう

サラリーマン（給与所得）の額面と手取り

給与所得は
所得に応じて
７段階にわけて

５％～４5％課税
されているので

収入が増えると
所得税/住民税も増える
しくみです

所得税のしくみ

さらに

社会保険（健康保険/厚生年金）も

報酬のランクに応じて
保険料が変わるので

所得の高いひとほど

あれっ？！

となるのです

□□□□□□□□□□□□□□□

あなたが
実際に
生活につかえるお金は

当然、

『手取り額』なので
『手取り額』をベースに

生活設計されているかと
思います。。。

会社の額面は？

では、

まずは
『会社の額面』って

いくらなんだろう？

・売上？

・粗利？

・税引後の利益？

会社の手取りは？

いろいろ
細かく考えると
キリがないのですが

『税引き後の利益』＋『減価償却費』

が『会社の額面』と考えてください

当期純利益

『税引き後利益』

税引き後の利益は、法人税などの

税金を払った後に残る
お金のことです

※当期純利益ともいいます

減価償却費

減価償却費は

自動車
建物
機械など

買った
資産の価値が

『購入した年』だけでなく
『複数年』続く資産は

一定の期間で
経費として落としていく
会計のルールです

□□□□□□□□□□□□□□□

あくまでも会計上の
ルールであって

実際の『お金』は
買ったタイミングで
支払っています

支払いと経費計上のギャップ

なので

『減価償却費は（当年には）払っていない経費』

であって、

税金を計算する上で
便宜上の経費なので

補正してあげるんですね

よって

『税引き後の利益』＋
『減価償却費』が

会社の額面金額になります！

会社の手取り額は？

会社の実際の『手取り』
を計算する上での
ポイントは

経費に落ちていない
支出をカウントすることです

①銀行への元金返済額

銀行へ支払う金利は
『支払利息』
『支払利息割引料』
とう科目でおちています

でも
銀行への『元金返済』分は
経費でおちていないので

別でカウントする
必要があります！

②生命保険の積立部分

同じように

生命保険には、
経費でおとせるものは
『生命保険料』
『保険料』
でおちています

経費でおとせないものは

経費ではおちていないので
カウントし直してください！

会社の手取り＝

『税引き後利益』＋
『減価償却費』－
『銀行への元金返済』－
『生命保険等の積立金』

ここだけ、おさえてもらえればOKです！

会社の手取りがマイナス？

実は、この会社の手取りがマイナスの会社が
ほとんどです！？

マジです。。。。

例えば、

税引後利益　　300万円
減価償却費　　200万円

額面　　　　　500万円

銀行への現金返済　500万円
生命保険への積立　300万円

手取り　　　▲300万円

□□□□□□□□□□□□□□□

こんな会社が多いです

手取りがマイナスなので

『借入』を
繰り返すことで
会社を廻しています

個人に例えると

手取り以上に
支出が多いので

生活ローンや
消費者ローンで

生活している感じです

手取りの範囲内での生活設計を

手取りがマイナスで

金融機関からの借入で
会社を廻している場合

一番、儲かっているのは？誰？

一番、損をしているのは？誰？

すぐに、わかりますよね

□□□□□□□□□□□□□□□

改善策は？

①額面を増やす
　税引き後の利益を増やす
（役員報酬などの意思決定できるものから）

②元金返済額を減らす
　返済期間を長く組み替える

③積立を減らす
　保険は掛け捨てを中心に考える

家計も会社もシンプルに！

いかがでしたでしょうか

理由はさまざまですが

会社だから

『特別』に

考えられる方が
多いのですが

『手取りの範囲で生活する』が基本です

あなたの会社の

『額面』と
『手取り額』も

一度、チェックされてみては
いかがでしょうか。

ではでは。