モラルとルールでわかる組織が上手く行ってない時の兆候
モラルで守らている内容をルールのように扱うようになると組織が衰退していく気がする。なんか上手くいってないなってときは変なルール運用をしてしまっている気がする。
モラルとは小学校低学年くらいに習うような下記
・人に迷惑かけないようにしよう
・元気にあいさつしよう
・遅刻しないようにしよう
・みんな仲良く
・困った人が助けましょう
・約束は守りましょう
みたいなもの。正義か正義じゃないかで仕分けている。日本の道徳観なので国や宗教によっては違う教えになると思う。具体的な行動と
