シリーズ「武田斉紀の『「社長の思いはこうすれば伝わる』」は、某金融機関の法人会員向けにかつて執筆した内容を、今回2020年仕様にリライトしたものです。第1回で書いたA社社長とのエ…
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#社長の個人史
第5回 社長の思いを明らかにする質問＜未来編・社長の個人史編＞
１ “人生の価値観”は20歳（ハタチ）くらいまでにできあがっている 多くの人にとって、“人生の価値観”は20歳（ハタチ）くらいまでにできあがっていて、その後はよほどのことがない限り変わらないもののようです。
これは私が多くの経営者にインタビューを重ねて実感してきたことですが、専門家にも聞いたところ一般的にも正しいそうです。
例えば大人になるまでに家族の大切さを感じていた人は、家族を価値観の
第4回 社長の思いを明らかにする質問＜現在編・過去編＞
１ 「社長の思い」を明らかにする4種類の質問の関係とは？ 「社長の思いはこうすれば伝わる」と題してスタートしたこのコラムも4回目になりました。
社長の思い（＝会社として「何を大切にしながら（価値観）、何をめざしたいのか（目的）」）を整理し、わかりやすい言葉にして全員で共有浸透し行動していけば、顧客や社会、株主からも支持されて、従業員も社長も喜べる会社になる。みなさんがご存じの「従業員が生き生き