社会保険労務士法人シグナル 代表有馬美帆

IPO支援、労使トラブル予防・相談、就業規則作成、ハラスメント防止、各種セミナー講師、執筆などの活動中。企業の成長フェーズに応じ、一歩先回りした組織力強化コンサルティングを得意とする。https://twitter.com/sharoushisignal

フレックスタイム制vs1か月単位の労働時間制 2022年6月カレンダー版

こんにちは。 IPO支援・労使トラブル防止やハラスメント防止などのコンサルティング・就業規則や人事評価制度などの作成や改定・HRテクノロジー導入支援・各種セミナー講…

事務所移転のお知らせ

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越境リモートワーク

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「そもそも働けない日(労災・休職・就業制限・自宅待機・出勤停止)」

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働く義務があるのに働かない日(遅刻・早退・欠勤・休業・配転拒否・出向拒否・争議行為)

こんにちは。 IPO支援・労使トラブル防止やハラスメント防止などのコンサルティング・就業規則や人事評価制度などの作成や改定・HRテクノロジー導入支援・各種セミナー講師…

注目の法改正等(2022年4月・10月分)

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