コーチングを継続した方がいい人/そうでない人の違い

こんにちは！

TCS認定コーチングスキルアドバイザーの西田悟視と申します！

自己紹介

改めてですが、自己紹介させてください。

コーチングとの出会いは5月末です。株式会社GOAL-BのAKIOBLOGさんと山宮健太郎さんの動画がきっかけです。

以前よりAKIOBLOGさんの動画を拝見していたのですが、当時は

筋トレ×本業×コーチング×YouTube×Blogという圧倒的な行動量とルーティンをみて自己啓発されておりました。

今年の6月、圧倒的にパワフルで熱量の高い山宮健太郎さんが株式会社GOAL-Bのコーチング事業責任者として働いているのを知り、そこでコーチングについて改めて勉強してみようという思いになりました。

全ての人に可能性がある

クライアントの在り方にフォーカスし、目標設定をする事で、パフォーマンスを最大化するというコーチングの理念。山宮さんのクライアントの方の人生の変化、言葉の変化をみて、なんと素晴らしい職業なんだ、また、私に向いているのではないかと思いました。

コーチングを知る以前から、友人や先輩、後輩と話すときにいつもその人の「未来」についての質問をしており、私自身が問いていることはコーチングなんだと知った時、

プロコーチ＝天職

だと確信しました。

現在は、20名のクライアントの方とコーチングセッションをさせていただいています。継続を希望してくださる方も多く、大変やりがいを感じています。

また、7月28日にTCS認定コーチングスキルアドバイザーの資格を取得いたしました。

【公式】TRUST COACHING SCHOOL

コーチングを継続した方がいい人/そうでない人の違い

前置きが長くなりましたが、今回お伝えしたいのは、

コーチングをした方がいい人/そうでない人の違い

についてです。

私自身、7月末よりコーチングセッションをさせていただいており、現在、20名のクライアント様とスケジュール調整をしながら進めさせていただいております。

大変嬉しいことに、セッションの継続を希望してくださる方が多く、非常に嬉しいです。その中で、初回とは違い、継続となったときに今後継続していくべき人と内容によってすべきことが整理され、コーチングセッションを継続しなくても行動できる場合があります。

コーチングを継続した方がいい人

①行動を変えたい人

「コーチング」で明確にしたい事として、

現在の行動を変えたい
目標を明確にし、具体的な行動に移していきたい
日々、時間に追われている自分を変えたい

上記に当てはまる方はコーチングを継続するのが望ましいでしょう。

「コーチングを継続し、セッションでやるべきことを決めて、意識的に行動することで、現状を変える」

上記のような方法で定期的にコーチングを行う事で、明確に成長を感じることができるでしょう。

②ビジネスなどで具体的な結果を出したい人(ビジネスコーチング)

ビジネスにおいて、結果を出すためには、課題に対して計画的に物事を進める必要があります。また、あるべき姿に対して現状を捉え、ギャップ(課題)を明確にする必要があります。

その時、コーチングが非常に機能します。

コーチングでは常にあるべき姿と現状を捉えます。そのギャップはなんなのかをコーチングを通して明確にし、クライアント自身がどのようにしてその課題を解決するのかを考えます。コーチングでは、その課題と改善策を質問や対話を通して明確にし、クライアント自身で考えた改善策を引き出します。

そうする事で、自発的に課題に対しての行動をし、行動が継続されるでしょう。

そのためにコーチングが必要になるでしょう。

ビジネスの進むスピードは非常に早いので、毎週または隔週でコーチングを行うのが良いでしょう。

コーチングを継続しなくてもいい人

①現状の行動を整理したい人

今、の状態を明確にすることが目的ならば、コーチングを通して、現在の行動を整理しましょう。なぜ現在の行動を行なっているのか、何がその行動をさせているのかを明確にすれば、あとはクライアント自身が行動するのみです。

「目標を明確にしたい」
「キャリアを見直したい」

という方は上記に当てはまる傾向にあるそうです。

無理をして継続するのではなく、行動した結果、さらに目標を洗練させたい、現状の行動を整理したいとなった場合にコーチングを行えば良いでしょう。

まとめ

私自身、継続することが少し目標になっていた節があります。そうではなく、クライアント自身にとって最善のコーチングを行うことが大切です。

今ではなく、なんのためにコーチングを行なっているのかを明確にすることがコーチには求められているように思います。

とはいえ、コーチングを継続したいと言ってくださるクライアント様も多く、非常にコーチングに対してのやりがいを感じていますので、今後もさらにクライアント様にとって良いコーチングを行えるよう学習と経験を積みます！

参照　https://shigotonomirai.com/coaching-and-continuation