【大手IT求人】障がい者でも年収300万円以上!Webアプリケーション開発のお仕事
超大手IT企業!
成長著しい企業で、成長の大きなチャンスが得られる!
そんな大手企業の特例子会社に関する求人を紹介します。
社会人経験が3年あれば挑戦できる大手IT企業のWebアプリケーション開発の仕事です。若手にはどんどんチャンスをくれる、そんな成長意欲の高い会社で働いてみませんか?
みなさん、こんにちは!
株式会社RESTAから超おすすめ求人をお知らせします。
今回は誰もが知る大手IT企業の特例子会社に関する求人です。
特例子会社とは、障がい者雇用に配慮して設立された会社のこと。
障がいのある方を雇用する前提で設立されているので、サポート面なども安心な会社です。
しかも、待遇も大手ならでは!
具体的にはこんな方におススメです◎
・年収300万円以上稼ぎたい
・社会人経験を活かしたい
・できれば都内で働きたい
・休日や福利厚生の整った企業で働きたい
・IT技術を身につけたい
・若手にチャンスをくれる会社で働きたい
・努力が報われる環境を探している
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◆基本情報
超大手のIT企業求人の基本情報は以下の通りです。
◆オススメポイント①:年収300万円以上が可能!
「障がい者雇用だと、年収が低くて生活が苦しい」
みなさんはこのようなことを考えたことはありませんか?
確かに障がい者の平均年収は全体的に低い傾向にあるのは事実です。
令和5年障がい者雇用実態統計調査の結果を元に、障がいごとの平均年収を計算すると、以下のようになります。
今回の求人は年収300万円以上なので、平均を大きく上回る収入が期待できます。
個人の能力により差はありますが、月収25万円以上と稼げるのは大きな魅力ですね。
◆オススメポイント②:休日や福利厚生が整っている
本求人は、休日や福利厚生が非常に充実している点もおすすめポイントです。
年間休日145日なので、休日や祝日にしっかりと身体を休めることができます。
障がい者の方のなかには、体力的な問題から休み休み働かなければならない人もいるでしょう。
年間145日も休日があるこの求人では、体力の心配も少なく働けるため多くの方におすすめです。
また、大手企業ならではの福利厚生が用意されているのも魅力。
会社の制度を上手に使って心と身体を安定させながら長期的に働けますよ。
◆オススメポイント③:若手にチャンスを与える風土
オススメポイントの3つ目は、若手にチャンスを与える企業風土がある点です。
成長意欲の高い会社であるため、頑張りたいという社員にはしっかりと昇給・昇格のチャンスを与えてくれます。
障がい者の方のなかには「自分は障がいがあるから、役員は難しいかな」と不安になる方もいるでしょう。
しかし、安心してください。
本求人では、実際に20代でグループ会社の執行役員に任用された方もいます。
ハンディキャップがあっても結果を出すことができれば、キャリアアップをめざすことも可能です。
◆オススメポイント④:着実に努力できる環境
着実に努力できる環境が用意されているのも、嬉しいポイントです。
「チャンスが与えられる」「昇給できる」と聞いても、「その分厳しい環境なのでは…」と不安になってしまうこともあるでしょう。
しかし、本求人では目標設定が自己の頑張りで達成できる絶妙なラインに設定されています。
周りのサポートと自分の頑張りによって自己成長ができるように配慮されているので、少しずつ着実に成長できます。
いきなり無理難題を押し付けられるといったことはありませんので、安心してください。
◆オススメポイント⑤:応募資格は社会人経験3年だけ
本求人には社会人経験3年だけで応募が可能です。
専門スキルなどは、入社後に身につけてもらえれば良いというスタンスなので、一定の社会人経験があれば誰でも挑戦できます。
キャリア選択でミスをしてしまった人も挑戦しやすいので、ITの専門知識を身につけたい方はぜひ応募を検討してみましょう。
また、もし前職でIT企業の経験がある場合は、大きな戦力として重宝してもらえる可能性も!
障がいを考慮したうえで、自分のスキルを活かせるため、最適な労働環境を手に入れられますよ。
◆今回の求人ポイントまとめ
いかがでしたか?
今回は、大手IT企業の求人を紹介しました。
自己成長を実現しながら、大手で安定して働ける求人となっているのでぜひトライしてみてください。
また、IT業界経験の方だけでなく未経験の方でも応募できる求人となっているので、専門知識を身につけたい人にもおススメですよ!
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