自粛期間でも止まっててはいけない。出来る範囲でいいから、前に進む努力を、変化を生む努力をする必要がある。
コロナという爆弾？プレゼント？を早々に受け入れた私達がこの数ヶ月何を考え…
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【連載企画vol.2★withコロナ時代のプラスカラー】フリーランス経験後、取締役となった私が考える自分らしく働くための逆転発想
こんにちは。株式会社プラスカラー取締役の斉藤久良良です。
前回は、私たちがnoteを始めることになった経緯を書きました。
今回の記事では「プラスカラーがどんな会社なのか」を、私自身の経験をふまえてもう少し詳しくご紹介します。
プラスカラーが考える組織と働き手がWIN-WINになる働き方“管理職・社員ゼロ”
これが、プラスカラーの最大の特徴だと私は思います。
プラスカラーに取締役としてジョインした