成長を目的に起用することがあるが、一方で直近の課題にそれで乗り切れるかはわからない。
一方で、いつまでも目の前の課題に立ち向かうためにベテランを起用し続けても後継者問題になりかねない。
非常に難しい問題ではある。起用問題だけでなく、それを支える体制、システムの問題もある。
一方で、いつまでも目の前の課題に立ち向かうためにベテランを起用し続けても後継者問題になりかねない。
非常に難しい問題ではある。起用問題だけでなく、それを支える体制、システムの問題もある。
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