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キャリアブレイクを文化にするための会社を立ち上げました

キャリアブレイクを文化にするための会社を立ち上げました

新卒から8年間勤めた会社を退職し、2022年3月2日に自分の会社を立ち上げました。

会社員時代は、「感性をつぶさない働き方」に興味があり、社員の感性を引き出し、会社のメリットにつなげていく「企画コーチ」のようなポジションで働いていました。そんな働き方に興味を持っていただいた社外の人から「感性をつぶさない働き方」についての講演の依頼をいただく機会もありました。

※会の趣旨で「男性vs女性」となっ

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