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mon
2016年5月19日 17:23
みなさんこんにちは。みなさんは、自分の会社の就業規則はきちんと理解されていますか?ちゃんとした会社であれば、そこまで気にしなくても何も問題はないと思いますが、ブラック企業はそうではありません。就業規則に書いてあることが実施されないことなんてザラです。私の場合…・冠婚葬祭の対応が就業規則に書いてあることは全く行われず、また人によって行われることに違いがある・残業申請をだせば残業代が
2016年4月27日 16:37
みなさんこんにちは。実は私は近々、今の会社とお別れをする予定なんですが、退職時によく言われる「立つ鳥跡を濁さず」を実践しようと努めていました。「会社の不平不満をぶちまけて辞めてやる!!」と意気込んでいた時期もありましたが、在社中に何度も「改善案」という形で変えて欲しいことは訴え続けていましたし、世間は意外と狭く、次いつ仕事で絡むかわからない中で後味の悪い感じで去っていくのも微妙かな・・・と
2016年4月25日 10:23
みなさんこんにちは。先日、仕事の関係で一般の方100人にアンケート!的な企画がありまして、その質問の中に、「上司にされた・言われたことで、嫌だったことはありますか?」という質問があり、みんなどんな回答するんだろうかとワクワクしていました。集まったアンケート回答を見てびっくり!社内の回答者(匿名ですが)には、「○ねと言われた」「し○だら?と言われた」「聞き返すされる時に「は?」と