いよいよ明日開幕となりました😆 こんな絵本あったらいいよね、この絵本いいよね、みたいな話がもりだくさんになる予定です。子どもさんへのプレゼントを考えている方、絵本づくりをされている方、子育て中の方、ぜひオンラインで会いに来てください！「えほんでふれるしゃかい」！いよいよ明日開幕です！はじまりはじまりー✨✨ あと、いたって真面目に書きますが「過去の自分のために」本屋さんで絵本を買うの、めちゃ大切やと思っています。 「今までの自分を卒業して新しい自分と出会う」のに必要なのは
おひさしぶりです。 じゅりあんです。ひさびさの更新です。 みなさん、絵本はお好きですか？実は今度、絵本が好きなメンバーで集まることになりました。 5/16（日）の14時。最近刊行された、可愛らしいあおいらくだが主人公の絵本『あおいらくだ』の刊行記念トークイベントがオンラインで開催されます。 その名も、「えほんでふれるしゃかい」。 https://ehon-fureru-shakai.peatix.com/ 『あおいらくだ』はすでにマスメディアでもとりあげられていて
note使うことに逡巡を覚える日々ですが、忘れちゃいそうなので最近のあれこれの備忘録をば。時系列ぐちゃぐちゃです、すみません。 まずは、今朝！ ①現代ビジネス 話題のナイキ広告で噴出ーー日本を覆う『否認するレイシズム』の正体、という論考を執筆しました。博論モードですが、これをいったん書かないと前に進めないように思えましたので、昨日の明け方にぐおーっと執筆しました。NIKEの広告が訴求力をもちえたことへの問題提起です。マジョリティ＝気にせずにすむ人々、ダイバーシティ・マネジ
後期のオンライン講義、辞退する非常勤講師が次々に…というツイート。 ツイートされた先生も書かれてますが「インフォーマルなねぎらいの言葉」だけだと辞退される方々ますます大勢出てくる気が…。（逆に早々にオンライン手当を支給した非常勤先に来年の予定聞かれた時、爆速でお返事しました…笑 1000人近い学生の通信環境を教えてもらって、リアルタイム講義を諦めたり、オンデマンド配信のツールで困ってること聞いてYouTubeにしたり、24時間体制でLMSの挙動や教科書販売の動向を学生に伝
このたび、コロナ（COVID- 19）の感染拡大リスクのなかで延期していた『ふれる社会学』のイベント、#ふれしゃかフェス をオンラインで再始動することに致しました。 オンライン・イベントって無料公開が一般的だと思うのですが、僕たちは、さまざまなお店や居場所とタッグを組むことで「いっしょに生きのびる」ことを目指すことにしました。 ポストコロナやアフターコロナという、「〜の後」を意味する言葉で表現される「いつ来るかわからない近未来」が来たときに、好きなお店や居場所に通い続ける
現在の非常勤講師の大変さをちょいと知ってもらうきっかけになればと思い、知人のすすめもありまして、ひょんなことから、この度NHKニュースウォッチ9に出ることになりました。 常勤の先生方や職員さんたち、学生の皆さんと対立するつもりは全くありません。だからこそ、文科省宛の署名にサインしています。対立するつもりなら、全くちがうアプローチをとっていたと思います。署名↓ #非常勤講師に賃金補償を https://www.change.org/p/%E9%9D%9E%E5%B8%B8%
日記でやんす。先日の赤いイヤフォンと赤い椅子のnote、あまり有益なことが書けていなかったのですが、備忘録的にオンライン講義の続報を書き残しておきます。あ、あんまりドヤァな内容じゃないただの日記なので有料にしています。というか、毎回ドヤァからは程遠いですね。とはいえ、あしからず。 笑ってやってください。 今のところ、自分にとっての最適解は、 「ZOOMで独りミーティングを録画してYouTubeで限定オンデマンド配信」です。 ZOOM開いて、だーれもお誘いせずに新規ミー
どうも、じゅりあんです。 先日も書きましたが、オンライン講義用に自腹で買ったイヤフォンマイクが全然ダメでした。声がはるか遠くで鼻づまってる感じ。つらい。これなら地声の方がマシなレベル。 でも大学の履修登録まで時間がないから、そのまま6つの講義の動画を撮るしかない。しょうがない。赤いイヤフォンマイクの鼻づまり先生として登場するしかない。 ということで、撮りました。 見事な鼻づまりが録画され、事前資料として昨日から学生に公開されています。 つらい。 でも、もう大丈夫！
いきなり本題です。 数日前に「YouTubeの自動字幕生成、めちゃ便利やんかーー！これなら聴覚聴覚障害をもつ学生のアクセスを多少なりとも阻まずにすむんじゃないかなー！」と感動してました。 一方で、マイクなしで録音すると、どうも声がキンキン聴こえてよくないなぁ…と思い、先日イヤフォンマイクを買っておりました。真っ赤のやつ。 ↓ 手が届く価格のマイクはなかなかAmazonにも無く、それなりに良さげなやつは入荷待ちだったりで、困った状況。ということで、とりあえず真っ赤なイヤフォ
新型コロナ（COVID-19）の感染拡大対策として教育機関で休講が始まりつつあります。 大学ごとに対応は異なりますが、基本的に、3月末までに、まずは講義の日程を２週間ないしGW明けに延期し、そのあいだは対面講義からオンライン講義へ移行することで、コロナ禍に対応することになりました。 大学の教室ですと、密閉・密室・密接という、いわゆる「3密」を避けようにも避けられませんもんね。。 （なぜ、ここで社会的距離（social distance）あるいは身体的距離という言葉を導入
忘備録です。 志村けんさんの訃報にかこつけて、差別扇動が行われているらしい。というか、僕もSNSで何度も見ました。特定の地域や人々を名指しながら、差別をしても、それは的外れな指摘にしかならない。 国内でも感染者が増えてきた、いまのところ「コロナ」と呼ばれがちなそれは、すでにグローバルな感染病。特定の地域や人々のことをどうこう言っても、どうにもならない。むしろ「自分が感染させてしまうかも」と思いながら、対策を粛々ととることがベターだと思います。 あるいは、今日に至るまで「
マイノリティはマジョリティが目覚めるための道具ではない。 朝日新聞withnewsにインタビュー記事が掲載されました。 堀潤さんを招く「純ジャパ／混ジャパ」イベントの、動機ではなく手法こそが問題だと話しました。 まずは、お読みください。 「純ジャパ」イベントがあぶりだした、私の中の「潜在的な分断」 | withnews（ウィズニュース） #withnews さて、その上で。 僕が強調した点および考えていることを4つ、以下に書きます。 1つ目。 差別の現状把握の
#スナック社会科 にお越しの皆様ありがとうございました！！ゲストの蔡忠浩さん、MomentJoonさん、FUNIさん、企画協力・金村詩恩さん、主催者・サトマキさん、ロックカフェロフトさん、ありがとうございました。 第3部で一気に加速し大延長…！ すみません、「司会その2」なのに、白熱する議論を制するのをやや放棄しながら、流れに身を委ねてしまいました。 全体がそうではありますが、特に第三部は 「在日」「日本人」「ハーフ」「韓国人」「◯◯人」、さらには当事者、マジョリティ、マ
