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カジュアル面談でお話ししませんか?
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社員もユーザー。社内を巻き込み業界の課題を解決するCS組織。
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1か月前
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「ニッポンの活力となる地域を支える」おもてなしHRが向き合う社会課題とは?
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3日前
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1秒でも多く顧客に向き合う時間を。アナログ作業を吹っ飛ばす。
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2か月前
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1か月前
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自らが課題解決の主体となり、マーケの力で人々の生活を豊かにしたい。
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2か月前
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「技術は手段」と捉え、プロダクトの質向上と業務効率化を促進。
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1か月前
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法務から事業をドライブさせる。~バランスのとれた利益衡量的判断(妥当性)とそれを支える法規範の定立(理論武装)を高いレベルで実現~
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現状維持は敵。日々+1の行動を続け、価値あるプロダクトを開発する。
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2か月前
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無駄を省き最小限のコストを追求。顧客に向き合う新たな時間を創出する。
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1か月前
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経営企画の枠を超えた挑戦。自ら手足を動かす事業創出の現場を語る。
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1か月前
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ユーザ価値と事業成長の二軸をトレードオンに最大化させるプロダクトマネジメントチーム
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4か月前
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「すべての職員が保育に専念できる安心を」保育士バンク!が向き合う社会課題とは?
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6日前
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シンガポール政府系機関を経て、Nextbeat Singaporeへ。 イノベーションを起こし、世界にインパクトを与えたい
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3か月前
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オフラインもオンラインも。あらゆる手段で価値のあるサービス提供を最大化させるマーケティング組織
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4か月前
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ネクストビート|ビジネス職サマーインターン2024開催レポート
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肩書は後からついてくる。事業成長を牽引する新卒マネージャー
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学びの整理 vol.02(unname社、パーソル総合研究所社、ネクストビート社)
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2月15日開催/好評につき増枠!メガベンチャー出身の営業MVPが明かす、営業スキルを磨いて事業責任者になる秘訣
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入社1年目から設計・ツール提案も行う新卒エンジニア、全てはユーザーのために。
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3か月前
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毎日のチーム会での数字・行動・ノウハウの共有が、チームメンバー全員の成果に繋がる。
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6か月前
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質も量も、利益も貢献も。切磋琢磨と協力が共存し、成長を共に築き上げる組織。
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8か月前
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ユーザー理解からコンセプト設計まで一気通貫で。最速で顧客への価値をデザインする。
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5か月前
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ネクストビート|ビジネス職ウィンターインターン2023開催レポート
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8か月前
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未経験からのチャレンジは新卒のつもりで。周囲を巻き込み、本質的な価値貢献を。
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7か月前
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【25卒内定者】アートで日本を元気に。Mission Firstで突き進む。
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9か月前
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「社会人0年目のスタートダッシュ」~自ら裁量を勝ち取りに行く内定者たちの奮闘記~
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事業成長への想いは、まさに”親心”。全領域のデザインを管掌する、デザイナーの仕事とは。
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【新卒インタビュー】通年採用をしていたからこそ自分と向き合い選択した、ネクストビートのキャリア。
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【新卒インタビュー】理系からベンチャーに入社!ビネネス職として描くキャリアとは?
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新卒入社から4年で役員に抜擢。強い組織の軸となるカルチャー体現者を集め、会社をスケールさせる
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【後編】デザインチーム全員で仮説を検証してみた
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ネクストビートに、AIやビッグデータの活用を推進する「NB-AI Innovation Hub」が新設!保育人材サービス業界初となるChatGPTを活用した新機能もリリース予定。
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【前編】デザインチーム全員で仮説を検証してみた
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【エクサウィザーズ×ネクストビート | イベント開催レポート】「Web3時代のAI戦略」著者大植氏が語る!Web3・AI時代のベンチャーの行く末
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ラクチン!デザイン大量作成が叶う!XD活用術
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ネクストビート公式noteに込める想い
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長田 恭治(Kyoji Osada)@NOIN 執行役員 CPO & CTO & EC 責任者
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【ネクストビート】Business Personal Book📖
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