hari

名古屋で株式会社geneという会社を経営しております。理学療法士です。 リハビリテーションを『かたち』にしたいと思っております。 弊社は130人のスタッフでリハ看護のセミナー企画運営・出版・介護保険事業を行っております。
    • ペルソナ田中吉紀の話
      ペルソナ田中吉紀の話
      • 1本
    • 質問箱の回答です(´・ω・`)
      質問箱の回答です(´・ω・`)
      • 33本

      とにかく沢山くる質問箱からの質問をマガジンにまとめました(´・ω・`)

    • 人事部長Aのお話
      人事部長Aのお話
      • 9本

      とにかく働きたくなくて、お金が欲しいという人事部長Aが成果をだす話です(´・ω・`)

    • 後で読む
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      • 1本

これでいいのか、訪問リハ?

今回の署名について、署名しないという選択をした澤田さんのtweetである。 個人的にTwitterは議論や意見をいうべきではないと思っているので、NOTEに書かせてもらう。Twit…

介護保険給付費分科会での訪問看護人員基準6:4の考察(´・ω・`)

いや、なかなか世間様で色々な議論がされているようですね(´・ω・`) リハスタッフが訪問看護にて、たくさん行くのはいかがなものか?という議論で、人員基準を看護6リ…

否定でもなく、肯定でもなく、距離をとるという第三の選択肢を使えるようになって、楽になったよという話

年をとると色々なことが上手くなる、強くなるのではなく上手くなるのだ。 それは若い頃に憧れていた強い人間ではないかもしれないが、自分の持っているカードを理解して、…

なんで、この年でITマーケティングなんて勉強しないといけないんだよ(´・ω・`)

期せずして、ITマーケティングを蚕食的に学ばなければならない事態になった。 会社の事業を会場セミナーからリハノメに移行したからだ。 まあ、ほんまいい時代になって、…

頑張って、回数ではなく他の指標で訪問看護での看護師と理学療法士等の訪問割合をつくってみた(´・ω・`)

いや、どう考えてもおかしいだろと令和元年の介護給付費等実態統計を確認して、計算してみた(´・ω・`) 使用した資料は、こちら https://www.e-stat.go.jp/stat-searc

今回の訪問看護ステーションにおける理学療法士等の取扱いについて、社会を学ぶとてもよい機会なので解説しようと思う(´・ω・…

最初にぼくの立場をはっきりさせようと思うが、ぼくが理学療法士ではあるが、安心した在宅療養を担保するのは単独職種では難しいと思っている。 そして、看護師・理学療法…