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■仕事のスキルが上がるほど自己評価は下がる?@「ビズヒントマガジン07号」でコメント


ビスリーチさんが発行する
ビジネスパーソン向けフリーマガジン
「ビズヒントマガジン07」号で、コメントしました。

アメリカの心理学者が提唱する
ダニング=クルーガー効果について。

ダニング=クルーガー効果とは、
キャリアが浅い頃はスキルが上がるほど
自己評価が下がる傾向があるという概念。
いろいろ新しい概念が出てきますね。

それを現場で働く人にわかりやすく解説させてもらっています。

自己肯定感が高くないことを
憂いている真面目な若者のお役に立てれば幸いです。

すべては、日本の上司を元気にするために。

「前川孝雄のはたらく論」
https://ameblo.jp/feelworks-maekawa/entry-12651376417.html

#前川孝雄 #上司力 #FeelWorks #自己肯定感 #自己評価 #ダニング・クルーガー効果 #働きがい #キャリア自律 #人材育成 #ビズヒントマガジン

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