■新連載☆前川孝雄の「上司力®」トレーニング!「指示待ち部下」どう仕事を与えれば？@J-CASTニュース

J-CASTニュースさんで続けている連載をリニューアル。

新連載スタートすることにしました。

「上司力」が(株)FeelWorksの登録商標できたことに記念し、

初心にかえって、ケーススタディしていくこととしました。

前川孝雄の「上司力®」トレーニング

https://www.j-cast.com/kaisha/carrier/boss_training/

企画趣旨は

部下を持ったら、上司としてどう振る舞うべきだろうか？　

部下の育成にどう取り組んだらいいのだろうか？　

成功に導くチームマネジメントの秘訣はあるのだろうか？　

そんな上司の尽きない悩みに対して、本連載では、

現場で起きがちなマネジメント課題を

ケースとして取り上げながら、

「上司力®」を鍛えるスキルについて、

FeelWorksの前川孝雄氏が解説します。

　　※「上司力」は、株式会社FeelWorksの登録商標です。

初回は4/22に公開!

現場マジメントに真摯に向き合う

すべての上司の皆さんにお役に立てますよう。

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困りものの「指示待ち部下」...どう仕事を与えればいい？

【上司力を鍛えるケーススタディ CASE 1】（前川孝雄）

困りものの「指示待ち部下」...どう仕事を与えればいい？【上司力を鍛えるケーススタディ CASE 1】（前川孝雄）

実は、来月以降も新連載が続々と公開を控えており、

編集担当のヒラさんと大わらわになっています(^^)

乞うご期待!!

すべては、日本の上司を元気にするために。

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