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23卒の学生さんが遊びに来てくれました！【ベンチャー社内報 vol.56】

株式会社EXJOY

株式会社EXJOY（エグジョイ）
ミッション：EXJOYしてる人を増やし続ける
ビジョン：日本一の仲間づくり支援カンパニー
事業内容：noteとwantedlyを活用した仲間づくり支援

おはようございます。遠藤です。
本日、二度目の朝礼に参加させていただきました！

みんなでピース✌️✌️

本日は23卒の小島君が朝礼に参加してくださいました。

まずは恒例の自己紹介。

法政大学に在学中で、とっても好奇心旺盛
やりたい！と思ったことにはチャレンジしていて、ご自身でイベントを開催した経験もあるとか・・・？
趣味はピアノ、ギターなどを演奏すること
クラシックよりもボーカロイド派だそうです笑

私が一番驚いたのは、小島君のキャリアプランがとても立派だったことです🤔

大学生時代の自分のパッパラパー具合を思い出し、心の中で苦笑い（笑）

社会人二年目の現在ですら、明確なキャリアプランを確立できていないので
改めて自分と向き合う時間を大切にしようと思いました。

■全体共有

アゲインプロジェクトに参画！

早速昨日の共有が始まりました。

大海さんと横山さんは、リゲインコンサルティングという会社のアゲインプロジェクトの推進メンバーになったみたいです。

ここで、大海さんから「なぜ協力するのか？」
協力する際のスタンスをご教授いただきました。

ズバリそれは、

EXJOYしている人を増やせそう。と感じたから

だそうです。

むやみやたらになんでも「やります！」というスタンスではなく、自分の目標に合ったもの、自分のスキルアップになりそうなもののみを選択する。

アゲインは地方のママさんの人材派遣をメイン事業として行っています。

働きたくても働けない人、嫌々働いている人達を「どうEXJOYさせるか」がEXJOYのゴールになりそうですね。

人材紹介と人材派遣の違いとは。

ここで、議題に上がったのが「人材紹介と人材派遣の違い」です。
似たような言葉なので、区別がついていない人がほとんどなのではないでしょうか？

【人材紹介】
採用したい企業と働きたい転職希望者のマッチング（仲介）を行い、両者の雇用契約成立をサポートするサービスを提供。

【人材派遣】
人材派遣会社は業務を委託された企業に対し、派遣スタッフとして労働者を派遣し、派遣先企業の指揮命令のもと業務を遂行するサービスを提供。

主には、雇用契約書を結ぶ相手やお金の流れが異なります。
また、BPOというアウトソーシング形態もあるそうで、かなり複雑な分野だなぁと…。

EXJOYは採用支援を行っていますので、ここら辺は全員きちんと学び直さなければいけないなと感じました！

■朝礼に参加して気づいた事

私は、EXJOYの朝礼は2回目なのですが、2回参加してみて感じた事があります。

それは、「コミュニケーションの大切さ」です。

EXJOYはフルリモートで日々業務を行っているからこそ、ミーティングや朝礼でのコミュニケーションをとても大切にされているなと感じました。
毎朝顔を合わせることで、その日の仕事の連携も変わってくるのが容易に想像できます！

その日の社員の表情や声色から、変化などにも気づけますよね。

あれ、なんかあの子今日テンション低いな？と思ったら、後でこっそりメッセージをいれたり。
そういった些細な行動の積み重ねが信頼関係の構築に繋がるのかなと思いました！

まだまだEXJOYに入ったばかりで右も左もわからない状況ですが、
代表の大海さんは「疑問点が無くなるまで質問してね！」と、とても優しくリードしてくれます。

そういった空気感で仕事をすることが、効率アップや社員のモチベーションにも繋がる気がします。

超絶ピリピリした空気の中で、仕事をした経験がある私が言うので間違いないです（笑）

こんな会社さんに会えて私は幸せです♡

■最後に

最後まで読んでいただきありがとうございました！
いかがでしたでしょうか？

いつもとは違う人が朝礼noteを書くと、普段とは違った感想が見えていいのでは？と思いました笑

色々な人に朝礼に参加していただけると嬉しいです😌✌️

それでは本日はここまで！
また明日の朝礼noteでお会いしましょう。

弊社はまだまだ小さな会社です。人も全然いません。
でも私たちはやり続けます。

応援してください！なんておこがましいことはいいません。その代わりに一緒に頑張りましょう。（これが私たちEXJOYのスタンスです！）

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