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2児の母(小3息子&5歳娘)|新卒から建築業界一筋→時短終了&小1の壁で退職→…

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2児の母(小3息子&5歳娘)|新卒から建築業界一筋→時短終了&小1の壁で退職→専業主婦→パート→ITベンチャーの時短正社員|キャリアコンサルタント

最近の記事

キャリアの転機ふたたび

先日、ママボランのCDP(キャリアデザインプログラム)を卒業しました。mogでのボランティアも終了し、ここで一区切り。 2月末でパートも退職し、あとは転職先への入社を待つのみです。 ママボランでの収穫ママボランに登録したきっかけは、「ワーママのキャリア支援をライフワークに」する上で必要なことがまるっと学べそうだなと思ったからです。 提供しているサービスが素晴らしいので、キャリア支援者として"サービスを受ける側"を経験するのも学びになりそうだなと思いました。 はじめはボラン

    • 41歳ワーママの転職活動③ 利用した求人媒体(2)ビズリーチ

      41歳ワーママの初めての転職活動について、数回にわけてお送りしております。 個人的な備忘録として書いているため転職ハック的要素はありませんが、"40代のワーママ転職活動のリアル"については余すことなく書いていますのでご参考にしていただけると幸いです。 利用した求人媒体ビズリーチビズリーチは、ハイクラス向けのヘッドハンティングサイトです。 転職市場の「今」を肌で感じるため、そして自分の市場価値を知るために一度使ってみたいと思っていました。 登録に当たっては一定の審査基準が

      • 小1の壁についてのインタビューと、2年前の退職のモヤモヤからようやく解放された話

        私が経験した「小1の壁での退職」について、子育て世代向けのWebメディア "みんなde子育て.net”にインタビューしていただき、記事になりましたのでご紹介させてください。 私は、私のしたい子育てをするために退職という選択をしましたが、どのような子育てをしたいのかは人それぞれ。あくまで一例として読んでいただけたら幸いです。 私はやはり、自分が育ってきた環境にとても影響を受けている気がします(小3まで母が専業主婦でした) 前職のこと前職は新卒から18年勤めました。 営業の仕

        • 41歳ワーママの転職活動② 利用した求人媒体(1)リクルートエージェント

          先日の転職活動についての記事、多くの方に読んでいただきTwitterから感想もいただいたりして、とても嬉しいです。ありがとうございます。 主に、現在転職活動中の方、今後転職を視野に入れている方が興味をもってくださっているのかなと思いますので、改めて・・・私が転職活動を始めた最初の目的はキャリア支援の学びのためです。一般的な転職活動とは少しズレているところがあると思うので、「ふーん、こんな人もいるんだなぁ」と軽い気持ちでご覧いただけると幸いです。 Before Afterこ

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        • 41歳ワーママの転職活動③ 利用した求人媒体(2)ビズリーチ

        • 小1の壁についてのインタビューと、2年前の退職のモヤモヤからようやく解放された話

        • 41歳ワーママの転職活動② 利用した求人媒体(1)リクルートエージェント

          41歳ワーママの転職活動①パートからフルリモート時短正社員へ

          昨年10月から始めた人生初の転職活動、1月に無事内定をいただきました。 時間を捻出する大変さはありましたがそれ以上に得るものも多く、沢山の学びや発見がありました。今回の転職について、備忘録として数回に分けてnoteにあげていきたいと思います。どなたかのご参考になれば嬉しいです。 プロフィールと現職のパートについてまずは私のプロフィールを簡単に。 前職は新卒から18年勤めたのち、2020年3月に退職しています。退職理由は時短終了と小1の壁が重なったため(これについては別途記

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          理想の働き方を知るワークショップ

          ママボランのCDP(キャリアデザインプログラム)を受講しています。先日参加したのは「理想の働き方を知るワークショップ」 今まさに理想の働き方を求めて試行錯誤中なので、前のめりで参加しました。 ワークショップの概要下記のワークバランスチャートを使用し、項目ごとに点数をつけ結んでいきます。理想の状態は何点?現在の仕事にあてはめると何点?こうしてチャートに表すことで理想と現実が可視化され、とてもわかりやすいなと思いました。 ワークバランスチャートで仕事の満足度を可視化まずは項目

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          【ライフシェア】育休中のスキルアップで復職後に希望の部署へ

          ママボランのライフシェアイベントに参加しました。 今回のスピーカーは、育休をフル活用してスキルアップし、社内でのキャリアチェンジを叶えられた西川未佳子さん。ポジティブパワーに溢れたとても素敵な方でした。 イベントテーマ:【ライフシェア】育休中のスキルアップで復職後に希望の部署へ!復職に備えてやってよかったことを先輩ママに聞いてみよう! 西川さんのストーリー2018年に資生堂に入社したものの、私のキャリアはこれでいいのか、こんなことがやりたかったのだろうかとモヤモヤしてい

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          【ライフシェア】ライフスタイルの変化に合わせた働き方を模索する生き方

          ママボランのキャリアデザインプログラム(CDP)を受講しています。 せっかくの機会なので、イベントや研修で学んだこと・感じたことを発信していきたいと思います。アウトプットすることで自分の学びにもなるし、キャリアを模索している方の参考になれば嬉しいです。 イベントテーマ:【ライフシェア】子どもと自分の成長や、ライフスタイルの変化に合わせた働き方を模索する生き方このテーマは今まさに私が叶えたいと思っていること。 「ライフシェア」イベントでは、さまざまな働き方・生き方をしているワ

          【ライフシェア】ライフスタイルの変化に合わせた働き方を模索する生き方

          ベストな働き方を手に入れるためにやっていること

          新卒から18年勤めた会社を退職してから2年弱(2021年12月現在) 新たなチャレンジをしながら、子育て中の働き方を模索し続けています。 自分が今どのライフステージにいるかによっても、ベストな働き方は変化していくもの。会社員、契約社員、派遣、パート、フリーランス、起業、副業、パラレルワークetc・・・ その都度柔軟に、自在に、自分の意思で、働き方を選べることが理想だし、誰もがそれを実現できる世の中になって欲しい。そんな世の中にしていきたいと思っています。 今後の働き方を模

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          ボランティアを通して異業界を知る

          ワーママ向けのキャリア支援をライフワークにしたいと思っています。 経緯はこちら キャリコンの資格は取った。キャリアカウンセリングの実務は学んだ。あとは何が必要?私に足りないものは?と考え、出た答えが「キャリア支援業(人材業界)に携わること」。 建築業界しか知らない私にとっては、人材業界は未知の世界。 どんな業務があって、実際にどんな仕事をしているのか。なんとなくイメージはできても実際の細かい仕事内容まではわかりません。 私がライフワークにしていきたいと考えているキャリアカ

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          未経験からキャリアカウンセリングに挑戦した話-私とミートキャリア-

          "ミートキャリア2周年"のTwitter企画「私とミートキャリア」を投稿しようと文字をしたためていたらとてもじゃないけど140字にはおさまらなかったのでnoteにまとめることにしました。 まずはミートキャリア2周年、おめでとうございます!!いちファンとして、ユーザーとして、そして養成講座の卒業生として、祝福と感謝の気持ちを込めて・・・代表の喜多村さん、関係者の皆さん、心より、おめでとうございます!!いつもありがとうございます!! ミートキャリアとの出逢いミートキャリアを知

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          自己紹介 ― 40歳でキャリアの転機を迎え、今も模索中な私のこと―

          note、数ヶ月越しでようやく初投稿です。 まとまった文章を書くというハードルが思った以上に高く、初回のテーマにも悩み、時間がかかってしまいました。Twitterの140字では伝えきれないことが沢山あるので、ここに残していきたいなと思っています。 まずは「自己紹介」から。 ■プロフィール■間取りを描くのが好きな小学生でした子どもの頃から絵を描くことが好きで、住みたい家の外観や間取りを描いては妄想の世界に浸っていました。趣味は新築建売住宅の折込チラシや、母が定期購読していた

          自己紹介 ― 40歳でキャリアの転機を迎え、今も模索中な私のこと―