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大道無門人
2023年3月5日 21:21
ビジネスの上で相手の価値観を知ることは大切です。ビジネス上での価値観には2側面があると思っています。1つ目はお互いが大切もしているものや考え方。2つ目は物事の優先度の違い。上司や同僚との関係は、ある点では恋愛と同じではないかと感じることがあります。持ち物にこだわりや傾向があるのかスピードか精度のどちらを優先するタイプなのかお客様に対してどんな考えを持っているのか成果主事なのか年功序
2023年2月23日 17:10
貴方が上司ならどんな部下だったら懇切丁寧に指導したくなりますか。部下が「自分は未熟です。まだまだ知らないことが多くて、是非教えてほしい。」という態度を示す部下になら、教えてもよいと思いませんか。逆に「自信過剰な部下」に対してはいかがですか。「指摘や注意がしにくい」ことはありませんか。振り返って自分自身を見つめてください。あなたは上司から教えてあげたいと思ってもらえる態度で上司に接してい
2023年1月15日 22:44
同期の新人と配属部署が違うとき、しばらくすると何となく自分はハズレの部署に配属されたと思うことがあります。人はない物ねだりしがちです。あなたは目の前の現実から眼を逸らしてはいけません。これができるかどうかで価値が変わります。それは目の前の現実に対して、自分がどう対処または善処していくかそこに意識と行動を集中することが大切です。配属に不平不満を言う人は不満を言いつつも会社に依存している仕事のできな
2023年1月9日 17:22
上司を選ぶことはできないと心得よう 新人編第16話「理想の上司」像というものがあります。理想を掲げ、情熱家で行動力があって包容力もあるし面倒見もよく、部下への指導力もあるし、部下を引き立て、失敗があってもその責任を取ってくれるような上司を期待してしまいます。こんなことを考えている部下と一緒に働きたいと思う上司がいるでしょうか。「理想の上司とはじぶんがなるもの」です。「理想の上司」を目の
