【社員インタビュー#06】「人とのつながり」を大切に。感謝を力に変えるチームリーダーの仕事術に迫る
こんにちは！
CREVAS GROUPの若生です。
今回は、コンサルティング本部のリーダーである大田原さんに
「仕事でどんなことにこだわっているのか？」
「今後に向けてどんな目標を持っているのか？」
についてインタビューさせていただきました✨
チームリーダーである大田原さんの、仕事にかける熱い思いや今後を描く目標と挑戦について、ぜひご覧ください！
1. エネルギッシュな大田原さんの秘訣とは？
‐はじめに自己紹介をお願いします！
CREVAS GROUPのコンサルティング本部で働いている大田原です！
北海道の旭川市出身です。法人営業をずっとやってきました。
現在は全国の社長にインタビューをして、その内容を取材記事や資料、ホワイトペーパーや動画、SNSの発信コンテンツとして形にするというお仕事をしています。
それと並行して、健康に働くための環境改善のコンサルティングのお仕事もさせていただいています。
たくさんの社長や広報や人事担当者さんをはじめとしたクライアント様のおかげで、毎日楽しく、やりがいを感じながら働いています！
▼大田原さんが語る「コンサルティングチームの目指す姿と戦略」についてのインタビューnoteはこちら↓
‐ありがとうございます！プライベートでは、どんなことをして過ごしていますか？好きなことや趣味を教えていただきたいです！
出退勤前もSNSの更新はできる限り欠かさず行っているので、XやLinkedinなどどこかのSNSに滞在していることがほとんどです（笑）
仕事以外だと趣味はたくさんありますよ！特に御朱印集めが大好きで、全国各地の神社を訪れては、御朱印集めをさせていただいてます。それと同時に、地域の方々との出会いや今まで知らなかったこと、感じたことがないことを体験できたりと、各地で色んなご縁をいただけていると思っています！あと、カラオケも大好きです！週に1回は1人カラオケに行って、3時間くらいは歌っています（笑）
カラオケでテレビに出ることが今のプライベートでの目標です！仕事中も商談や社長インタビューなどでお話していることが多いのに、プライベートでも喉を休めるのではなく歌うことが私にとってのリフレッシュになっています！
2．経営者のリアルな声をお届け！企業の成長を手助けするコンテンツ制作が私の使命です
‐続いて、普段のお仕事についてもう少し詳しく教えていただけますか？
私は大きく分けて2つの仕事をしています！
1つ目は、社長インタビューメディアの「ビズスト」です。
様々な業界の社長にインタビューや記事作成をし、WEBメディアやYouTubeで企業や社長に関するコンテンツを発信しています。ビズストは、起業したい・起業したての方向けのメディアで、経営者の方たちのリアルな体験談や思いを発信することによって、読者の手助けになるコンテンツを提供しています。最近ではビズストを通して「お問い合わせが増えた！」「採用時に活用している！」などのお声もいただいています。
▼ビズストはこちら↓
2つ目は「仕事のミカタ」というサービスで企業さんのご支援に入らせていただいています！内容としては、お客さまへのたった1度の取材のみから、コンテンツを制作するというものです。取材を通じて得たお客さま企業の一次情報をSNSやブログ、動画や資料などのコンテンツに落とし込み、企業のブランディングやPR活動をサポートしています。
例えば、「自社のどこをコンテンツにしたらいいかが思いつかない」というお悩みをお持ちのお客様とは、お客様の会社の中では普通であるために気付けていないその「普通」が「武器」であるというところを取材の中から引き出し、ホワイトペーパーや採用に役立つブログ記事を提供させていただいています。
私自身は、このサービスの中でコンテンツの制作に直接関わってはいませんが、ビズストでの経験を活かし、取材を通じて得た情報をどう効果的に発信するかなどをお客さまと一緒に考えながら、コンテンツ作りをさせていただいています。
‐インタビューを通して、経営者のリアルな声を引き出すのはすごく重要ですね！そこから得た情報をどう繋げるかがポイントなんですね。
そうですね。社長さんの話はどれも貴重で、どの企業さまにも独自のストーリーがあります。その一つひとつを大切にして、それが企業の成長や次のステップに繋がるようなコンテンツ作りを心掛けています。
3. やりがいは「想い」を届けた先にある「感謝のことば」
‐そんな大田原さんが、お仕事をしていて「これがやりがいだ！」と感じる瞬間はどんな時ですか？
やりがいを感じる瞬間は多々ありますが、特に、インタビューを通じて経営者の方々が「自分と会社を振り返る機会になった」と言ってくれる時ですね。多くの社長は忙しくて、自分の会社の歩みを深く振り返る時間がなかなか取れないんです。でも、インタビューを通じてその振り返りの場を提供できることで、社長自身が「起業当初はそういえばこんなことを考えてたな」「起業当初の会社は今よりもこうだったな」などと、改めて振り返る時間にしていただけて、感謝の気持ちをいただけた時がとても嬉しい気持ちになります。
また、広報担当者の方々が、「社長ってこんな思いを持っていたんだ！」と、新しい発見をしてもらえた時にもやりがいを感じます。様々な思いがあって会社を経営している社長が多い中で、その「想い」というのが意外と伝わっていないこともあります。それが「ビズスト」や取材をしているタイミングで、広報担当の方と一緒に分かり合えた、一緒に体験できたという時に「社長の思いを改めてちゃんとお届けできた」と感じられるので、そこは大きな達成感を感じます。
なので、「仕事のミカタ」のサービスでコンサルタントとしてお仕事させていただいているときももちろんそうですが、お客さまから「ありがとう」と言っていただけた時は、やっぱりすごく嬉しくてやりがいを感じますね。
‐素晴らしいですね…！感謝の言葉をいただける瞬間は、まさに「この仕事をやって良かった！」と思えますね。
4. 最大のこだわりは「人とのつながり」！
磨かれたコミュニケーション力で信頼をつかむ
‐大田原さんが仕事で特にこだわっていることって何ですか？
私が最も大事にしていることは、「人とのつながり」です。やっぱり、仕事とは結局人と人との関係で成り立っているものだと思うんです。だから、私は常に「大田原さんと仕事をして良かったな」「大田原さんに任せて良かったな」「大田原さんに出会えて良かったな」と思っていただけることを大事にしていて、その部分はこだわりを持ってやらせてもらっています。
‐相手の方に「大田原さんで良かったな」と思っていただくために意識して行っていることはありますか？
お客さまの思いを先回りして考えることを大切にしています！「このお客さまはこんなことで困っているんじゃないかな？」「このお客さまにはこんなことをしてあげたらもっと役に立てるんじゃないかな」というのを常に考えて、こちらから提案をするというのは意識的に行っています。
あとはコミュニケーションです！お客さまだけでなく社内でのコミュニケーションでもそうなのですが、「この相手に対しては0から100までお話した方が親切だろうな」「この相手には０から3説明すればわかってもらえるな」というのを何回かのやり取りの中から感じ取って、臨機応変に相手にとって1番やりやすい最善の方法でコミュニケーションをとることは意識しています。
5. 大田原さんの描くこれからのビジョンとは？
‐それでは、大田原さんの今後の目標やビジョンについて、ぜひ教えてください！
まず、CREVAS GROUPとしての大きな目標は、2028年までに株式上場を達成することです。そのために売上の目標を達成し、組織として成長を続けていきたいです。これが会社としての大きな目標ですね。
個人的な目標としては、「ビズスト」に掲載している企業数を1,000社以上に増やすことと、YouTubeチャンネルの登録者数を1万人に到達させて、収益化を目指すことです。
▼Youtubeはこちら↓ チャンネル登録おねがいします↓
また、今は社内ベンチャーとして活動していますが、将来的には自分の会社をもっと大きくして大きな社会課題である「地域創生」や「女性の働き方を変えていく」という社会にインパクトを与えられる事業を展開していきたいです！
‐素晴らしい目標ですね！社会に貢献しながら、自分の事業を成長させていく姿勢が本当に素敵です。
6. 一緒に働きたいのはこんな人！
‐大田原さんが一緒に働きたいと思う「理想の仲間」ってどんな人ですか？
私はとにかく、前向きでポジティブな人が良いですね。何事にも明るく取り組んで、難しい課題にも前向きに挑戦できる人と一緒に働きたいですね。
それと、どんなことでもいいので何か1つでも夢中になれるものを持っている人が良いなと思います！私の場合、カラオケに3時間も夢中になれるくらいの熱量で取り組んでいるんですけど（笑）そんな風に何かに全力で打ち込める人は、仕事でも成果を出せると思うんです。なので趣味じゃなくても、目標や夢に向かって頑張れる人だと、すごく魅力的だなと思います！
7. おわりに
‐最後に読者の皆さんにメッセージがあればお願いします！
読者の皆さんには、ぜひ自分のやりたいことに全力で取り組んでほしいです！何か1つに夢中になれることがあれば、どんな困難にも打ち勝てます。そして、それが最終的に自分の夢を叶える力になります。みなさんも一緒に頑張りましょう！
‐ありがとうございます！私も自分の目標に向かって頑張ろうと思いました。今後の大田原さんのさらなるご活躍を楽しみにしています！
皆さん、ここまでご覧いただきありがとうございました！
今回のインタビューでは、大田原さんの仕事に対する情熱や、人とのつながりを大切にする姿勢、そして未来へのビジョンをたっぷりと感じることができました。
CREVAS GROUPでは、ポジティブで前向きな仲間を求めています！
「社会に貢献して自分も成長したい」
「大田原さんのように、自分のやりたいことに全力で取り組みたい」
そう感じた方は、ぜひCREVAS GROUPのチームに加わってください！
私たちと一緒に新しい未来を切り開きましょう！
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