【社長が登壇！】新卒プレミアム会社説明会の舞台裏をレポート
こんにちは。データ活用支援で企業のDXを総合的に推進する株式会社ジール 新卒採用担当 鈴木です。 本日は、2024年3月18日（月）にオンラインで実施した、「新卒プレミアム会社説明会」の様子を一部お届けします♪
今回のプレミアム説明会は、通常説明会とは異なり、代表取締役社長の沼田（以下、沼田さん）が登壇していますので、ここでしか聞けない話も盛りだくさん★
当日参加いただいた方は「聞き逃した部分」や「理解しきれなかった部分」を解消するための振り返りに、説明会に参加できなかった皆さんも「企業分析の一環」として、ぜひ本記事をお役立ていただけると嬉しいです。
～プレミアム説明会登壇者～
株式会社ジール 代表取締役社長 沼田 善之
プレミアム説明会では、人事からジールの事業内容や強みについて説明した後に、沼田さんがジールの「今後の展望」や「求める人材」についてお話しましたのでその内容を一部紹介していきます★
社長が語るジールの今後の展望とは
✅ ジールが目指していること ＝「眠れるデータをアンロック」
ジールでは、世の中に眠っている様々なデータを解放して、「すべての人々がそのデータを効果的に活用することができ、さらに恩恵を受けることがきる社会を実現したい」という想いで事業を展開しています。
さらに、社員が成長・挑戦できる環境や制度を導入し、個々の能力を高めることで、お客様に最高のサービスを提供することを心掛けています。
✅ 「眠れるデータ」とは
世の中に溢れている様々なデータを指します。
これらのデータはインターネットを通じて常に生成されており、収集されています。データを活用するために、増え続けるデータを集め、保存する場所をデータレイクといい、山から流れる水がたまる湖のように、データを蓄積する場所を指します。
✅ 「眠れるデータ」を活用するには
眠っているデータを解き放ち、誰もが活用できるようにするためには、まずはデータを収集し、データレイクに蓄積します。その後、データを統合し、整理してデータウェアハウスに保管します。こうすることで、誰もが分析しやすい形にデータを整理することができます。
さらに、ビジネスインテリジェンス（BI）と呼ばれる手法やツールを用いて、データを可視化し、分析します。これにより、経営者から営業、マーケティング、製造、生産、店舗スタッフまで、誰もがデータを扱いやすくなります。ジールは、こうしたシステムを提供し、誰もがデータを活用できる社会の実現に向けてサービスを展開しています。
✅ ジールが提供する価値とは
お客様のビジネスニーズや目標に合わせて、最適なデータ活用戦略を策定し、システムやプロセスの設計から行います。
その後、データプラットフォームの構築に必要な要件を整理して実装していきます。データの収集や処理、分析、可視化のためのソフトウェアを構築し、プラットフォームの基盤を整え、データ分析レポートの可視化を行う等、必要なサービスを提供し、お客様のビジネス価値を最大化します。
さらに可視化されたデータをお客様にお渡しして終わりではなく、様々なトレーニングプログラムを用意し、お客様自身がデータを分析し、活用するためのスキルや知識を身につけることができるように支援します。これにより、「誰でもデータを活用ができて、ビジネスの課題を解決する能力を身につける」ことができるようになります。
✅ ジールが求めている人材とは
ジールが求めている人材は、ジールの価値観に共感し、主体性や当事者意識を持って行動できる方です。
また、変化に迅速に対応する柔軟性や、課題解決力も重要です。そのためには、ロジカルな思考力や統計知識、機械学習やプログラミングの能力も身に着ける必要があります。こういった人材が、ジールの今後やビジネスの発展に貢献してくれることを期待しています！
✅ ジールで働くうえで大切な価値観
ジールが大切にしている価値観は大きく３つ、OPEN・VALUE・STRETCHです。
OPENは、誰に対しても誠実であり、オープンな姿勢で周りに接すること。社内でもお客様にも、そして世の中の変化に対しても前向きに、開かれた心で誠実に取り組むことが求められます。
VALUEは、他者に対してどのような価値を提供できるかを常に考え、行動していくこと。他者への価値貢献を意識し、自身の成長と共に社会全体の発展に貢献します。
STRETCHは、自分で何かを学んだり、当事者意識を持って自分自身の成長のために挑戦すること。自己成長を目指すためには、日々の努力と向上心が欠かせません。今日の自分よりも明日の自分が1％でも2％でも成長するために、日々努力することで、個人としても組織としても前進し続けることができます。
このような価値観に共感していただける人と是非一緒に働きたいですね。
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✅ 質疑応答タイム
最後は質疑応答タイムです。たくさんの学生さんが質問をしてくれました！一部紹介します♪
Q：社内の雰囲気についてどのような人が多いですか？
性格も人柄も含めて本当に良い社員が揃っています。様々な性格の方がいて、ものすごく活発にコミュニケーションを取って「プライベートでも仲良くいくぞ！」という社員もいれば、黙々と仕事をしてプライベートと仕事はきっちり分けるという社員もいて、皆がそれぞれを尊重し合い、認め合っている雰囲気もジールの良いところだと感じます。
Q：競合他社との差別化はどうしているのか？
ジールが他社と違うところは、データ活用を軸にして取り揃えている商材が多いところです。現在ではクラウドを活用したサービスが多いですが、幅広くプラットフォームでのクラウドベンダーや、その上で利用するソフトウェアもあり、これだけ取り揃えてお客様に提供できる会社はジールしかないと思います。データのプラットフォームも、AIも、可視化する為のBIも取り扱っていて、守備範囲が広く、幅広くビジネスの形がある点も競合他社と違うポイントです。
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約２時間で説明会が終了しました！少しでも有意義な時間となっていたら嬉しいです。
今後も会社説明会や面談・面接を通して、会社のことや就職活動のこともざっくばらんにお話しできればと思っていますので、遠慮なくたくさん質問をしてください。皆さんの不安や疑問が少しでも軽減できるよう全力でサポートできる説明会を作っていきます！
次回は、4月20日（土）に、沼田さんと、ジールに新卒で入社して現在活躍中の社員が登壇するプレミアム説明会を実施予定ですので、ぜひそちらもチェックしてください！皆さまのご参加をお待ちしています★
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ここまで本記事をお読みいただきありがとうございました！
今回ご紹介した内容が、皆さんの就職活動にとって少しでもお役に立つことを心から願っています。
今後も記事や情報を随時更新していきますので、ぜひ引き続きご注目ください！皆さんのキャリアの一歩をサポートできるよう、有益な情報をお届けしていきたいと思います♪
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✅ 今後の選考に関して（こちらの記事をご確認ください）
✅ よく聞かれる質問集（Q＆Aはこちらも参考にしてみてください）
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