「根拠ない自信」が最強では?!転職に必要なのは??
こんにちは。
脱キャリア迷子専門コーチ野木です(^^♪
これは私の気のせいですかね。
コロナで採用については暗いニュースもありますが、
「内定きまった!」という
転職組もじわりじわりと増えている感じです。
企業も採用を慎重になるようですが、
「継続」はしたいところが多いみたい。
やっぱり会社は「人」なんだな、と感じます。
今ってどんな人が求められてるのかな?
独断と偏見も交えて、採用決まっているという
方に共通することを考えてみました🥰
①ピンチはチャンス!今こそ自分と向き合うと決めてる人
②変化していく社会変化に「柔軟」に対応できる人
③根拠なくても自信ある人
④自分を高く評価できる人
念のため再度言っておきます。
独断と偏見入りです👍
でも割と共通しているかな、と感じてます。
「今ではない」と臆病になってしまうのは
やはり勿体ない!
・自分に何が出来るのか分からない
・自信がない
・上手くできるのか心配
はい、とってもよくご相談頂きます。
今回は特に
③根拠なくても自信ある人(^_-)-☆
について語りたい。
今の会社で200%の結果を出せる人だって、
新しい環境では分からないんですよ(笑)
結論:
新しい事へのチャレンジは何があるか分からない!
「だから楽しい!」
そう思うほうがワクワクしませんか?❤
採用する人も人間です。
「この人、うちの会社で大きいことしてくれそう!」
と感じる人とご一緒したいんです。
自分の思考のクセを変えてあげるだけで劇的に人生変わるかもですね!
せっかくのチャンスの時代、
もっと自分に「根拠ない自信」をもってみませんか(^^)
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