教育業界→海外留学(勝手に越境)→人材会社(社員数約17,000人)→ベンチャー人材会社(社員数15名)というキャリア。累計1500人以上のキャリア相談にのり、現在は変化の激しい時代における『新しいキャリア開発』を提案すべく、新規事業立上げに取り組む。