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新卒採用の振り返りレポート作成サービス「ReReA」を開発した背景

Thinkingsグループ代表の吉田です。

昨日2020年10月15日。
Thinkingsグループのイグナイトアイが、ReReA(リリア)という、新卒採用の振り返りレポートを無料で作成するサービスをリリースしました。

何故このサービスを作ったのかを採用担当者のみなさまへお伝えしておきたく、少し昔話をさせてください。

自分は今から18年前の2002年に、大学を卒業して、リクルート出身の方々が立ち上げた採用コンサルのスタートアップに新卒第一期生として入社しました。在学中からその会社にインターンシップで働いており、誘われてここで強く働きたいと思い入社しました。

当時、お客様向けに採用計画の立案、実行支援、PDCAによる改善を必死で繰り返していましたが、その中で負荷がかなり高かった業務の1つが「その年度のお客様の採用を振り返るためのレポート作成」でした。当時は複数企業の振り返りレポート納品が重なることも多く、3日間とか家に帰らずに徹夜のようなことも普通でした。(いまそんな働き方してたら怒られますね…時代は変わりました。)

そんな振り返りレポート作成ですが、この振り返りなくして、次年度の新卒採用をアップグレードしていくことはできない。非常に重要な業務です。今でも世の採用担当者の皆様は、この振り返りレポートを日々の忙しい業務の合間をぬって作成し、分析を行い、次年度に活かす努力を日々続けていらっしゃるかと存じます。今回サービス提供開始したReReA(リリア)は、そうした採用担当者のペイン(業務負荷)をなくすために作りました。

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当社が提供している「採用管理システムSONAR ATS」のユーザー様に限定せず、世のすべての採用担当者にご利用いただけるサービスとなっています。
自社の採用について、振り返りサービスを無料で受け取れることで、分析やその後の打ち手に、もっと時間を使っていただけると思います。

なお、無料サービスにできたのは、広告スポンサーとなっていただいたHRサービス各社様のご協力があったからです。

note用キャプチャ①

i-plug様(OfferBox)、Indeed様、ZENKIGEN様(harutaka)、スタジアム様(インタビューメーカー)、SmartHR様、タレンタ様(HireVue)、履修データセンター様(履修履歴データベース)、ONE CAREER様。

私が自信をもって、「採用成功に役立つ」とオススメできるサービス群です。すべての会社様に私が直接お願いして回りました。振り返りレポートを無料で受け取れる代わりに、これらHRサービスの資料請求を行っていただくことでサービスが成り立っています。

今回のサービスリリースはβ版で、これからまだまだブラッシュアップしていきたいと思っています。

まだまだ改善点の多いサービスでありますが、想い先行でサービスリリースした次第です!

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新卒採用担当者のみなさま、是非、一度使っていただき、忌憚ないご意見をいただけると嬉しいです!

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▼新卒採用振り返りレポート作成サービス
https://sonar-ats.jp/rerea/

▼採用管理システムSONAR
https://sonar-ats.jp/

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\アンケート調査実施のお知らせ/
ReReAサービスリリースに伴い、「新卒採用活動の振り返り」に関するアンケート調査を実施しています。ぜひご協力をお願いいたします。
​​​​​後日『調査結果のレポート』と『採用活動振り返りセミナー』を通じて調査結果を公開いたします。
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【2020年10月28日(水)12:00締め切り】←延長しました!
 https://forms.gle/UP6iC9wCoJgYyMUy6
 〇調査対象:新卒採用ご担当者様
 〇所要時間:5分程度

ご協力をよろしくお願い致します。









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