【新常識】紹介予定派遣でそつなく事務キャリアを手に入れる方法

どうも！人事部長です！
今日のテーマは「紹介予定派遣でそつなく事務キャリアを手に入れる方法」です！

企業が派遣会社の紹介予定派遣のサービスを利用するのは3つの理由がある。

①求人をだしても応募が集まらない

②早期退職者がでてしまいお試し期間がある雇用形態を選択


③正社員は労基法上、使えないからと言ってスグにクビにはできないが紹介予定派遣はお試し期間でクビにできる

見ての通り、企業側からすると③が最大の活用ポイントなのである。

これがリアルガチな現実なのである。

だがこれは裏返しでもあって①ということはつまりは人気のない求人ってこと。

それは最たる例が通勤の便が悪い、ってことになる。

なので、この紹介予定派遣案件というのは就業条件が悪ければ悪いほど未経験が入りやすい案件ということ。

でも、紹介予定派遣というのはそこそこなお金がかかるので零細企業や社長ワンマン経営すぎる会社は使えないので、給料の保証はされると思っていい。

ではまとめるが「事務キャリアをそつなくはじめるには、交通の便はあえて悪いところを選ぼう」と結論づけたい。

別にそこに一生務めることを前提にするつもりがなければ私は簡単にできるいい選択だと考える。

そんなこと言われても勇気がでない、っという人は
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みなさんの転職活動がよりよいものになりますよに。