男性の育児休業
割引あり
今回は男性の育児休業に特化して書こうと思います。近年、男性が育休を利用するケースが増えてきました。どんなルールがあるのか説明していきます。
男性の育児休業も基本的には女性の育児休業と同じ形で取得することができます。2022年4月より育児・介護休業法が改正されたことで、男性の育児休業が取得しやすくなりました。
産後パパ育休・育児休業
男性の育児休業の場合、女性の産後休暇に当たる部分と、育児休業に当たる部分を分けてルール化されています。以下に記載するのは、厚生労働省発表の法改正の内容であり、職場によっては、これよりも優遇されている場合もあります。
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