組織のNo.2が悩む、次世代育成の“壁”【情熱社長倶楽部】VOL.153
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【今週のご相談内容】
今、私は組織のNo.2として動いています。
これから会社の未来を考えた時に必要なものは
「私の次の役職者を育成すること」です。
現在は、リーダーという役職を持っている社員を
引き上げていくことがマスト項目なのですが、
どうしても“会社視点”を持ってもらうことができません。
具体的に言うと、自分の関わりやすい部下と、
そうではない部下の違いがはっきりとしていて、
その思考が関わり方に出て