経営の一線で活躍できるのは、せいぜい70歳まで。但し、5歳前後の個人差は大きい。どんなに優秀なリーダーシップを持つ経営者も、65～75歳で使い物にならないくらい経営判断が鈍る。周りの社員は指摘してくれない。自分で引き際を決めなくてはならない。それも引退10年前に準備を怠らない。