社労士や税理士の顧問契約はいらないけど情報が欲しい！と言う方、オーナー同士の横のつながりが欲しい！という方にオススメです。
コンビニ経営で発生しうる「あるある」の労務トラブル対応やその防止策、よくわからない労務部分の疑問解消につながるマガジンです。 Q&A形式で一記事完結で掲載しています。1記事2,000文字ほどの内容です。 実際に発生したトラブル対応についても記載をしておりますので、Q1以外は有料記事とさせていただきました。 皆さまから頂く貴重な購読料は、コンビニオンラインコミュニティの運営にありがたく使わせていただきます！
毎週金曜日21:00〜21:56 FMぎのわん（79.7MHz）で放送中！ Listen Radio（リスラジ）で同時刻に全国どこにいても聴くことも可能です！ ここはアーカイブのページです。
コンビニ社労士®️安 紗弥香チャンネルに関する記事をまとめています！ぜひ、チャンネル登録よろしくお願いいたします！ https://www.youtube.com/channel/UCzl15EMbgGQdi4d9OU-yOvQ
はじめまして！ コンビニ社労士®️の安 紗弥香（やす・さやか）と申します。 こちらにたどり…
A：業務遂行の対価として払う手当の額は、基本給とあわせて残業代を計算するときの基礎となり…
A：36協定とは、残業や休日出勤を行うために必要な届け出の通称です。これを出さないで残業な…
A：3つの条件が揃っているスタッフから「無期雇用契約に転換したい」と言われたら、5年を超え…
A：いわゆる「固定残業代」制度は、何時間分でいくらの残業代を加味するのかをスタッフに明示…
A： 店舗全体で指摘できる環境づくりをした上で、個別にアナウンスしましょう。
