【事例つき】社員は理念だけでは動かない？おふぃす・ともとも流・クレドの作り方

理念とクレドの違いは？社員は理念だけでは動かないの？
「理念だけでメシは食えない」そう言われていたかつての時代から変わり、今は「理念こそ企業に必要なもの」という認識にシフトされつつあります。

理念とは、会社が目指すゴールのことです。
しかしゴールだけ設定していても、社員がそこにたどり着くまでの「道筋」がわからなければ、理念を実現することはできません。

それを実現するのが、「クレド」です。
それ