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未来を創る人材開発ノート

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このマガジンでは、人材開発や育成に関する最新の知見や実践的なアプローチを分かりやすくまとめています。企業の成長を支える「人」の力を引き出すためのノウハウ、トレンド、具体的な研修プ…
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#1on1

1on1ミーティングの効果を最大化する方法:読書ログ

1on1ミーティングの効果を最大化する方法:読書ログ

こんにちは、原田です。

1on1を始めたはいいものの、あまりうまくいっていないという方は多いと体感しております。筆者の調査によると250人の従業員中、半数が「最適な体験とは言えない」と回答されていました。

筆者は、下記3つの研究から効果的な1on1のポイントを解き明かそうとされてきました。

ナレッジワーカー1000人を対象としたグローバル調査

1on1をリードあるいは1on1に参加する25

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ARCSモデルを活用した1on1ミーティングの効果的な実践方法

ARCSモデルを活用した1on1ミーティングの効果的な実践方法


ARCSモデルを活用した1on1ミーティングの改善方法

ARCSモデル(Attention, Relevance, Confidence, Satisfaction)は、学習者のモチベーションを高めるために設計された教育理論ですが、1on1ミーティングにも応用できます。以下に、各要素を具体的に説明し、部下やチームメンバーとの効果的なコミュニケーション方法を紹介します。

1. Attentio

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