展開方法の工夫で表示回数を増やしながら、原稿内でメリットをアピール!★採用成功事例★(軽貨物ドライバー)【業務委託】
さまざまな業界・業種で、採用支援を行っているLIGO。
今回は、当社で求人広告の作成・運用を代行させていただいた企業様の
「軽貨物ドライバー」における採用成功事例をご紹介させていただきます!
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【ご掲載求人】indeed
【職種】軽貨物ドライバー
【雇用形態】業務委託
【勤務地】神奈川県 /東京都
【金額】1ヶ月で15万円
【応募】30件
【採用】11名
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▼採用要件―――――――
給与:日給22,000円~
勤務時間:8:30~21:00のうち1日7時間~
休日:週4日以上勤務
待遇:社員登用あり、車両は会社が準備、友達紹介制度、車通勤可能、制服貸与、車のメンテナンスあり、車両レンタル制度あり、ガソリン代支給、ガソリンカード支給
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採用成功には、原稿作成時の工夫はもちろん、運用上の工夫も必要不可欠ですので、今回はその両軸で、注力したポイントをお伝えいたします!
【原稿上の工夫点】
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①給与額をさまざまな方法で記載
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今回は、日給保証額が高いというメリットがありましたので、職種名を「軽貨物配送ドライバー/日給保証22,000円」にすることで、一覧ページだけで興味を持ってもらえるようにしました。
しかし、日給額だけではどのぐらいの収入が見込めるか分かりづらいため、原稿内には月収例・年収例を記載し、しっかり稼げることを明記しています。
▼給与欄より
月収例:55万円=22,000円×25日
末締め翌月10日払い相談可
<年収例>
1年目:540万円:月給47.5万円×12ヶ月
2年目:750万円:月給62万円×12ヶ月
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②未経験の方の不安を取り除けるような内容を記載
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この原稿では、未経験の方にも応募してもらえるよう、経験・年齢・学歴不問を全体的に大きくアピールし、ハードルを下げられるように努めました。
▼仕事内容冒頭より
経験・年齢・学歴不問!必要なのは“やる気と免許”!
また、入社後の研修についても詳細を記載し、未経験から入社してもギャップを感じないように工夫しました。
▼仕事内容より
【入社後の流れ】
・入社1週間程度、先輩が横に同乗して丁寧にマンツーマンで教えます!
マンツーマンなので、聞きづらい事も聞けちゃいます!これが評判いいんです!
・荷物の積み方・置き方などを、わかるまで何度も教えます!とは言っても、同じ質問は4回までにしてねw(荷物の8割が置き配です)
・知らなくて当たり前!なんでも聞いてOKです!
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③働く際の負担が少ないことをアピール
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今回の仕事内容は、荷物の80%が軽量で、体への負担が少ないという強みがありました。原稿ではこれを仕事内容の冒頭に記載し、求職者にアピールしています。
▼仕事内容より
【仕事内容】
軽自動車に乗って個人宅にお荷物を配送するお仕事になります!
ECサイト・ネット通販などから注文される服類やシューズなどの配送が、全体の80%程度を占め、その他の日曜人・雑貨などもありますが、全て段ボールの荷物となり、重たい荷物はほとんどありませんので負担も少ないです。
【運用上の工夫点】
原稿の工夫に加えて、Indeedでは掲載後の運用がとても重要!
LIGOでは「ただ掲載して終わり」ではなく、運用にも非常に力を入れています。
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①改行を使って見やすい原稿に変更
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原稿は情報量ももちろんですが、きちんと読んでもらうためには見やすさも必要です。そのため、全原稿に改行修正を行い、見やすさを重視した原稿に変更しました。
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②原稿本数を増やし、表示回数を増やす
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Indeedでは、サイト上の求人原稿を増やすことで、表示回数が増え、応募や採用につながりやすくなります。今回も、原稿本数を増やして展開することで、表示回数が増えるよう対策を行いました。
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③一覧ページに求職者の目に留まる情報を盛り込む
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一覧ページは、求人の詳細を見てもらうため、求職者の興味の引く情報を盛り込む必要があります。今回は「学歴・経験・年齢不問」や「置き配で対面なし」などのメリットをキャッチに追加し、原稿の詳細まで見てもらえるよう工夫しました。
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原稿作成の工夫に加え、運用上の工夫を盛り込み、早期に採用成功を実現するのがLIGOのIndeed掲載。今回も無事にターゲットにマッチした方を採用することができました。
今回の職種以外にも、LIGOでは、原稿表現や打ち出しの工夫で、欲しい人材の早期確保につなげるノウハウを多数保有しています。
もしも人材採用でお悩みの方がいらっしゃいましたら、ぜひLIGOまでお気軽にお問合せください!豊富なノウハウを活かして、貴社の採用成功に貢献させていただきます!
(もちろん、お問合せは「無料」ですので、お気軽にどうぞ♪)
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