マガジンのカバー画像

研究員制度4期・活動レポート

274
新しい働き方LABの研究員による「働き方実験」のレポートをまとめています! #私の働き方実験
運営しているクリエイター

#新しい働き方

【新しい働き方LAB】館山CIRCUSプロジェクト〜フリーランスたちが地方の不動産を引き…

こんにちは、ななです🍌 新しい働き方LAB2期、3期に続けて、4期の研究員活動にも 参加できるこ…

海外から遠ざかっていた日本人が、異言語コミュニケーションをすることで、外貨による…

アドレスホッパーをしながらフルーランスでデザイナー・ディレクターとして主に活動しています…

【新しい働き方LAB研究員制度 ポートカケガワ まちのアート部門】 研究計画書

【実験の目的と背景】 はじめまして、関東在住の遠野と申します。 国際イベント開催や外国人受…

遠野
1か月前
2

【新しい働き方LAB研究員制度 ポートカケガワ 本づくり部門】 01実験計画書 | Aki Ish…

はじめまして、フリーランスのウェブデザイナーをしている石川と言います。 この度、ランサー…

Aki Ishikawa
1か月前
32

JTCの会社員が、フリーランスとプロジェクトを行ったら、価値観にどんな変化が起こる…

〜6月から、ランサーズ主催の新しい働き方LABの第4期研究員制度に参加しており、本記事はその…

ひろぽん
1か月前
12

ビジネス本に記載されている先人の知恵をフル活用すれば現状の自分を超える成果を達成…

実験の目的と背景まず、なぜ私が実験をやってみようかと思ったのか、「ビジネス哲学」に参加し…

【実験】アナログ手帳にSNSの記録をつけるとデジタル上手になれるのか

こんにちは、ランサーズ新しい働き方LAB研究員4期生のおすぎです。 このたび、希望していた指定企画に合格することができました! 『デジタル全盛時代に、アナログな手帳を活用して「新しい働き方」は推進させられるか?』のメンバーの一人として活動してまいります。 研究員の皆様よろしくお願いします^^ ◆実験の目的と背景私は90年近い歴史を持つ印刷会社の4代目です。 常に紙が身近にあり、インキの臭いを嗅いで育ちました。曽祖父母〜祖父母の時代は右肩上がりだったようですが、3代目の父は

副業経験0でも自分の経験を形にする+行動を起こすことで半年で仕事に繋げることがで…

◆実験の目的と背景 2022年4月〜 病棟看護師勤務     大学生より、起業や新しい働き方に漠…

サヤカ
1か月前
1

日本語だけで海外一人旅していた私が、ポケトークで国内で活動を広げられるか?

『ポケトーク』という翻訳機を使って、敢えて国内で、どのように活動を広げられるか検証します…

里あやか
1か月前
3

【新しい働き方LAB(指定企画:タダの箱庭)】無理のない範囲でGIVEしたら無料でもノン…

新しい働き方LAB4期生の
暇真(いとま)です。

この度、新しい働き方LABが企画する「研究員…

暇真
1か月前
12

【新しい働き方LAB(自主企画)」知名度ゼロの凡人が山形で「生きづらさ」をテーマにイ…

新しい働き方LAB4期生の 暇真(いとま)です。 この度、新しい働き方LABが企画する「研究員制度…

暇真
1か月前
19

【実験計画書】出産・育児始めの新米母親期間。ご縁ある人たちと迎え、”ギブ&テイク…

この投稿は「新しい働き方LAB 第4期研究員」としての実験レポートです。 <参画実験プロジェ…

#新しい働き方ラボ4期【実験計画書】自分リブランディング!

こんにちは、ご覧いただきありがとうございます。 コーベル実花(みか)といいます。 40代で一…

13

【働き方実験】文化・芸術は人の生活に寄り添った仕事になり得るのか?

こんにちは! 映像制作やイベントの運営、サポートなどを行なっている伊藤といいます。 現在は、平日週5日映像制作会社で働きながら、フリーランスとしても色々やっているという身分でございます。 気軽にあっちゃんとでも呼んでくださいませ。 たまに監督として映画もつくっています。 この度、ランサーズ社が運営するコミュニティ「新しい働き方LAB」の第4期研究員として参加することになりました。 私が参加するのは、こんな企画です。 「【まちづくり実験室】まちの拠点から、ヒトが喜ぶコト・