【みなさんに考えてほしいこと！㉕　～Hironobuandoが大事にしている、「仕事の基本」を守る人PART1💫～】

こんばんわっ！！🌃
今回で49回目の投稿になります！
本当にいつもありがとうございます😉

今回は、期間1週間ですので、最近の1か月に1回更新よりはかなり早い更新になっております✨✨
「初志を貫徹できる人になろう！」大事にして実行していきます('◇')ゞ


今日はめっちゃ、、、寒い😱😱😱ですね！！
いきなり雪⛄でも振るんちゃうかなって思うくらいです💦💦

そして、この寒暖の差や空気の乾燥が理由なのか、、、
私は元気なんですが、周りではインフルエンザやプール熱、胃腸風邪と流行っているみたいですね💦
皆さんもしっかり温度＆湿度調整をしてお過ごしくださいませ"(-""-)"

では、本題に早速まいります！
「【みなさんに考えてほしいこと！㉔　～Hironobuandoが大事にしている、こんな「能力」を持ち続けていこうPART4💫～」
について、今回はコメントするはずでしたが、、、
「【みなさんに考えてほしいこと！㉕　～Hironobuandoが大事にしている、「仕事の基本」を守る人PART1💫～】」
に変更します。
理由は、こっちのほうが言いたかったWという事です。
、、、数字を間違えてもいましたね。㉕が正でした💧

いつもと同じ前文になりますが💦成功している方や成功に向かっている方
※成功している状態とは、「金持ちである」とか「権威・上級役職についている」とかではなく、各自の『精神的幸福な状況』をもっている方という認識を大前提でコメントしていきいますので、ご解釈よろしくお願いいたします！😄

今回の内容は、
「打ち合わせが多い人はあかん！少ない人になろう！」💪です。

会社によっては、役職者になって上位役職になればなるほど、会議ばっかのスケジュールの組織ありますよね？

マジで、その人達は無能なのかな？ってぶっちゃけ思います😝


会社という組織は「トップダウン」でうまく回る構造になっています。
より正しくいうなら、トップダウンとボトムアップの組み合わせです。

とにかくトップ、もっと正確にいうなら、その部門の上司が判断して結論を出します。
あくまでも「判断」をするのは、上司の役目だからです。
そのようにやっていくのかということを下の人間が決め、それを上司が判断し結論を出していきます。
つまり、「どうやるか？」を検討する段階ではボトムアップになります。
「どうやるか」を部下自身に考えてもらう事で、実行段階がスムーズになります。

上司は、ただ判断に徹します。部下の提案をイエス・ノーを明確に伝えるのが上司の仕事であり、トップの責任です。

とにかく、仕事を部下に任せることが重要であり、上司が自分で仕事をしようとすると部下は育ちません。👈


部下に権限を与え、ひとつの分野を任せるといった仕事の仕方をしていないために、部下と上司の間に「報連相の多発」している会社内は、非常にめんどうくさいし無駄なやりとりが多いです。😰

お互いが話をしないと仕事がすすまないのだから、仕方がない。。。ダルぅーって感じです😔

※もっと上司は部下に仕事を任せ、責任を負わせる。考えさせる。極論、今相談できる人がいない。自分で考えるしかない！！という環境に居させる。
そして上司は干渉しずぎるな。間違いの案を出してきても激怒するな。なぜこう考えたのかをしっかり聞いて、考え方を修正すればいい。もちろん諸々の背景も含め。じゃないと考えないし、いつまでも依存タイプの部下ばっかだよ！って。
↑これをしないから、能力ある若者しか残れない差が激しくなる一歩方です。。
そして、能力ない部下は能力ない部下のままになるから、上司もいつまでもしんどいよ！って。


どんなことでも、できるようになるには、自分自身で学ぶしかありません。誰かが教えてくれるのを待っていて、実際に懇切丁寧に教えてもらえたとしても、すぐに自分のものにはならないのです🔥

あるとき、とある会社交流会（雑な伝え方、、、）の集まりで、ファシリテーターの方が言っていた言葉があります。
「この中で、上司に手取り足取り教えこまれたおかげで社長になれたという方はいらっしゃいますか？」という質問がありました。
結論、誰ひとりとして手を挙げた方はいらっしゃいませんでした。

当然だと思います、彼らは自分で苦労して結果を引っ張り出し、自分の立場を築いてきたという自負がありますし、実際にそうでなくては何も成し遂げられないのです。
上司が有能であろうと、そうでなかろうが、自分を育てるのは結局のところ自分自身でしかないのです。
ぜひ、若者の皆さんにもこのような考え方を身につけてほしいと思ってます。



、、、という事で、次回も、自分が思ったことをコメントしますね！
【みなさんに考えてほしいこと！㉖　～Hironobuandoが大事にしている、「仕事の基本」を守る人PART2💫～】で投稿したいと思います。
よろしくお願いいたしますm(__)m
またお会いしましょう！！😉

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