起業塾では、 ここがないとビジネスが始まず「あたり前の」出発点。 企業内でも、 職場の個人としてキャリアビジョンを描く際、 価値観と向き合うのは「あたり前」。 組織経営においても、 経営者、幹部社員が、 自身の理念の大切さを、捉え直してみることは 「あたり前」に大事では。
