制作協力したインタビュー記事2本が公開されました【#新卒採用・適性検査】【#人的資本経営】
2023年2月~3月に制作協力し、公開された記事のご紹介です。
ピープルアナリティクスの最前線を発信する人事メディア『アッテルラボ』様にて、サービス導入事例と専門家インタビュー記事を執筆しました。どちらも構成・文を担当しております。
【新卒採用 ✕ 適性検査のお取り組み事例】
【人的資本経営の本質とは? 専門家解説】
どちらも貴重なお話を伺っているインタビュー記事ですので、各リンク先よりぜひご覧ください。
毎回記事をチェックしてくださっている皆様も、ありがとうございます!
事例紹介を書き始めた初期の頃に比べますと、人事領域に新たなトレンドや採用傾向も生まれていますので、私自身も積極的にキャッチアップしながら取り組ませていただいています。
特に今回は【人的資本経営】をメインテーマにした記事制作に携わる機会をいただきまして、個人的にも大変勉強になりました。
やはり取材音源だけでの執筆では難しく、理解を深めるために『人材版伊藤レポート』に目を通したり、セミナー資料や各メディアの最新記事も参考にしたりと、執筆中の取材も行いながら原稿制作をさせていただきました(新しいテーマで書籍が出ておらず、その点も苦労したところでした…!)
そんな苦労もあり、難しい執筆ではありましたが、今回学びになったことが別の記事制作にも活きてくれています。今後も皆さまにとって、特に人事・採用・キャリア支援に関わる方々に有益な記事をお届けできるよう努めてまいります。
ぜひ今後の更新にもご期待くださいね。
▼過去の担当記事はコチラ
noteを読んでくださり有難うございます!創ることを通して、今を生きる人の力になるコンテンツを届けることが私の喜びです。