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本音満載の人事労務管理メルマガ・バックナンバー

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#就活

やっぱり固定残業代が焦点? 3/1から企業に義務づけられた職場情報の提供と将来規制がどうなるか予想してみた

さて、公式サイトでも書きましたが、平成28年3月1日に平成29年(2017年)卒業の学生を対象とした就職活動が解禁となりました。

福岡ではドームで説明会があったりと各地で盛り上がったようです。今は人手不足と言われてますし。

で、同じ3/1に、こちらは法律により義務となったものですが、新卒採用を行う企業は職場情報を提供しなければならないという制度がスタートしました。

詳しくは、3/1から法律で

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