【教育】組織のレベルはどうすれば上がるのか？

こんばんはー！20代の高校教師わやです。 昨日は人間のレベル論ということで、個人の話でしたが、僕自身が今気になっているのは組織のレベル論です。 そんなものがあるのかは知りませんが、組織にレベル自体はありますね、確実に。 なんとなく感じる違いとしては、 目標が共有されており、そのために動く↔︎目標が共有されておらず、バラバラに動く 見通しを持っている↔︎場当たり的である 業務の改善に余念がない↔︎業務の改善という意識がない 組織全体を考える人が多い↔︎自分個人またはその周