【教育】組織のレベルはどうすれば上がるのか?
こんばんはー!20代の高校教師わやです。
昨日は人間のレベル論ということで、個人の話でしたが、僕自身が今気になっているのは組織のレベル論です。
そんなものがあるのかは知りませんが、組織にレベル自体はありますね、確実に。
なんとなく感じる違いとしては、
目標が共有されており、そのために動く↔︎目標が共有されておらず、バラバラに動く
見通しを持っている↔︎場当たり的である
業務の改善に余念がない↔︎業務の改善という意識がない
組織全体を考える人が多い↔︎自分個人またはその周