在宅鍼灸師の為のキャリアデザイン～新入社員研修はどんなことをするの？

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みなさんこんにちは！ キャリアデザイン担当山ちゃんこと山田剛寛です！
このメルマガは主に鍼灸学生さんや社会人1～3年目の鍼灸マッサージ師さんを対象にしています。

私は現在、鍼灸整骨院・在宅鍼灸マッサージ事業を運営する法人の
在宅事業部統括兼取締役に従事しています。

学生さんや鍼灸師さんと話していて在宅鍼灸に興味がある方から

というお話をよく聞きます。
治療院に勤務していれば近くに先輩や上司がいて、何かあればすぐフォローしてくれたり、相談する事ができます。
しかし、在宅鍼灸マッサージは基本的に一人で個人宅や施設を訪問します。
その場で何かあった場合、個人で判断して対応しなければならない状況もあります。
 
そこで、今回は私山ちゃんが勤める法人における新入社員研修ではどんな事をしているのか？ご説明致します。
訪問鍼灸、訪問鍼灸マッサージの会社に勤務して、社内でキャリアを積んでいきたいと思っている方の参考になればと思います。
あくまでも山ちゃんの法人の研修内容ですので、事業所によって研修内容は異なりますが、一つの例として今後のキャリアの参考になればと思います！

 
〇入社までの流れ～面接・同行見学

弊社では求職者に対し、まずは在宅部門の責任者である私山ちゃんが面談して経歴や志望動機等をヒアリングします。
代表取締役と内容を共有して、採用に向けて次に進める場合は後日、先輩スタッフと臨床の現場を同行見学して頂きます。
同行で在宅の患者さんが抱える様々な症状、生活環境に対する患者さんへの対応・提案等を見学したり、先輩に質問して頂くことで
・在宅の業務を長く続けられそうか？
・イメージとのギャップがどれだけあるか？
を１日の業務の流れを肌で感じて頂きながら考えて頂きます。

その上で改めて弊社の在宅鍼灸マッサージ業務をやっていく意志があるか確認して、最終段階の代表取締役との面談をします。
社長面談では待遇面・条件面の説明と話し合いを行います。

〇入社時の流れ～契約・準備

正式な入社の合意に至った場合、社内では入社日までに以下の準備を行います。

・雇用契約の締結(改めて出社して頂き雇用契約の確認・署名をします)
・健康診断を受診して頂きます
・制服発注(支給する制服のサイズを図り上下発注します)
・名刺発注
・支給用スマホ・PC準備・セットアップ
・社会保険加入
・社用車契約・準備
・保健所にて免許証の登録(あはき・運転免許)
・その他備品準備