テクノベース　就労継続支援B型事業所

テクノツール×LITALICOで運営するテレワークメインのB型事業所。重度肢体不自由…

テクノベース　就労継続支援B型事業所

テクノツール×LITALICOで運営するテレワークメインのB型事業所。重度肢体不自由のある方にはアシスティブテクノロジーで働きやすい環境をつくっています。随時、オンライン説明会・業務体験会も実施しています。公式HP：https://techno-base.co.jp/

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【インタビュー】「テクノベースというチームで、新しいはたらく形の選択肢を」　スタッフ　青江美智子

2023年12月、重度の肢体障がい者も対象とした就労継続支援B型事業所「テクノベース」が開設しました。その事業所スタッフの一人である青江に、テクノベースで大切にしていきたいことや、今後実現していきたいことなどを聞きました。 01：テクノベースに参加することになった経緯を教えてください。 2021年から株式会社LITALICOに在籍していて、現在はLITALICOからの出向でテクノベースに参画しています。私は大学が福祉関係ではなかったので、就職してから福祉について一から学

【インタビュー】「障がいではなく、その人の個性や能力に自然と目がいく世の中へ」　スタッフ　佐藤奈摘

2023年12月、重度の肢体障がい者も対象とした就労継続支援B型事業所「テクノベース」が開設しました。その事業所スタッフの一人である佐藤に、テクノベースでの新しいチャレンジ、これから目指したいことなどを聞きました。 01：テクノベースに参加することになった経緯を教えてください。 2021年から株式会社LITALICOという会社に在籍していて、2023年10月から出向というかたちでテクノベースに参加しています。LITALICOでは2年半ほどジョブコーチとして働いていました

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2か月前

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【インタビュー】「相手を知るために、常に根拠のある関わり方を」　サービス管理責任者　石田理士

2023年12月、重度の肢体障がい者も対象とした就労継続支援B型事業所「テクノベース」が開設しました。設立にあたって中心的なメンバーとして活動し、今後は運営の核を担うサービス管理責任者である石田に、テクノベースの特徴や大切にしていることを聞きました。 01：テクノベースに参加することになった経緯を教えてください。私は施設管理者とサービス管理責任者として、テクノベースで働いていています。施設管理者というのは、いわゆる運営管理です。そしてサービス管理責任者というのは、個人

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2か月前

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【インタビュー】「身体が不自由でも、自由に働ける社会へ」　代表取締役　島田真太郎

2023年12月、重度の肢体障がい者も対象とした就労継続支援B型事業所「テクノベース」が開設しました。開設したのは、アシスティブテクノロジーを提供するテクノツール株式会社の代表として、これまでにも多くの肢体障がいがある方と接してきた代表・島田。テクノロジーでのサポートにとどまらず、実際に「就労の場」を作り出す意味、その思いなどを聞きました。 01：テクノベースをなぜ作ろうと思い、どのように準備を進めてこられましたか？テクノベースを立ち上げようと決めたのは、2022年の

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