経過報告【転職】9週間が経過しました

※音声配信の台本です。本編は下記ラジオをご視聴ください。
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■前回の振り返り

①初給料
②教育資料完成
③新規手順書作成
④新規ライン備品ついに発注
↓前回の振り返り記事

■状況

任される仕事も多くなっています。
現在7の課題を同時進行中。

■スペック

35歳
男
適応障害経験あり
中小企業出身
転職2回目
夫婦2人暮らし

■進捗

①工場の壁破壊
②初めてのトラブル報告書
③教育資料作成

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①工場の壁破壊

・内容
　荷物運搬中、ドアを開けたら強く開けすぎて壁に穴が開いた。
・心境
　やっちゃったー。転職して2ヵ月だが首かなぁ、と心配
・対応
　トラブル報告書を記載。めっちゃ細かく書いた。
　具体的には何時に誰がどういう理由でドアを開けたか、どういう処置を行い、どういう再発防止策を考えているかを写真を交えてA41枚でまとめた。
・プラスα
　新人教育資料をPowerPointで作成。
　6枚でまとめた。
　内容はトラブルが起きたときの対処法、トラブル報告書の書き方。
具体的に今までどのようなトラブルが起きたか。
　新人に同じミスを繰り返さない為の内容をPowerPointでまとめ上司に報告。
　僕みたいなミスを繰り返ししてほしくないので
・気付き
　トラブル報告書だけかくのでは対応としては薄い。
　本来の目的は再発防止。
　新人のためにPowerPointで分かりやすく共有することで事前教育するのも立派なコスト削減に繋がる仕事と実感。
　

②初めてのトラブル報告書

・指示者
　上司
・指示内容
　壁を破壊した内容、原因、処置、再発防止策をフォーマットに書いといて
・ツール
　Excel
・進捗度
　完成
・進捗
　PowerPointで新人の為の教育資料作成(スライド6枚)
・気付き
　PowerPoint大好き。
　クリエイティブな仕事が好き。
　夢中になって90分鬼集中で完成させた。
・感想
　教育資料をPowerPointで作るの得意だから、今後も仕事を巻き取っていこう。トラブルから気づいた予想外の発掘。

③教育資料完成

・指示者
　自分から「作っときます」と依頼
・指示内容
　新人が工場の壁を同じように破壊しないように工場内の運用ルールを教育する資料
・ツール
　PowerPoint
・進捗度
　完成
・気付き
　クリエイティブな仕事が得意。
　答えのない仕事が好き。
　関係部署に共有したが誰からもコメントがこないけど、これで良いのかな。
　「問題あればコメントください」て末尾に書いて送信したけど、コメントないから問題なかったという解釈で良いのかな。

■学んだこと

PowerPointで作る教育資料作成が楽しい。
なぜなら、クリエイティブ性が高いから。
正解がない仕事は自分で考えるから楽しい。
考えなくて完成できる仕事に面白みはないね。

■まとめ

今回ご紹介した仕事とは別に個人課題が6つあります。
転職して9週間が経過しますが、業務量が多くて大変。
とはいえ、課題が多くやりがいもある。
なぜなら、転職した業界は専門知識がかなり難しいから。
『ここで踏ん張って専門知識を学んだら市場価値の高いスキルが手に入る』という未来を想像すると頑張れる。

みなさんも給料以外の要素にやりがい持つと楽しく人生歩めますよ。

30代の転職Tipsは下記ブログでも解説しているので、ぜひチェックしてくださいね！

30代から始める転職 ‣ そろ / Tips

◆来週に「10週間経過」の報告をします。

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